قانون کار

تا به حال پیش آمده که هنگام برنامه‌ریزی برای بازنشستگی، متوجه شوید چند سال از سوابق بیمه‌ای شما ثبت نشده یا به‌طور کلی در برخی سال‌ها تحت پوشش بیمه تأمین اجتماعی نبوده‌اید؟ در چنین شرایطی، ادامه مطلب

افراد در مشاغل مختلف کار می‌کنند تا بتوانند در دوران میانسالی و سالمندی از هر آنچه در دوران کاری خود به‌دست آورده‌اند، استفاده کنند. بازنشستگی دورانی است که باید در آن رفاه و آرامش داشت. ادامه مطلب

این روزها با فشارهای اقتصادی موجود، بسیاری از کسب‌وکارها ناچار به تعدیل نیرو شده‌اند و هر از گاهی خبر اخراج گسترده در یک شرکت معتبر به گوش می‌رسد؛ اخباری که طبیعی است باعث ناراحتی و ادامه مطلب

اضافه کاری یکی از مسائل مهم در محیط‌های کاری است که به‌ویژه در مشاغل با ساعت‌های کاری طولانی‌تر، به یکی از عوامل تاثیرگذار در مدیریت منابع انسانی و حقوق و دستمزد تبدیل می‌شود. محاسبه دقیق ادامه مطلب

چه کارفرما باشید و چه در جایی استخدام شده باشید، جایی در مسیر خود به مالیات حقوق برخورد خواهید کرد. زیرا این مالیات به تمام کسانی که در جایی استخدام هستند و بیمه تأمین اجتماعی ادامه مطلب

مساعده حقوق از مزایای است که کارمندان در صورت موافقت کارمندان از آن برخوردار شده و بخشی از مبلغ حقوق قانونی خود را زودتر از موعد دریافت خواهند کرد.

افزایش حقوق از موضوعات مهمی است که بسیاری از افراد آن را بخشی از مسیر رشد شغلی خود می‌دانند. با اضافه شدن مهارت‌های فردی، تجربه کاری، مهارت‌های شغلی، تحصیلات، گذراندن دوره‌های آموزشی و... افراد انتظار دارند حقوق‌شان افزایش یابد؛ اما عدم موفقیت در مذاکره حقوق باعث می‌شود تا آن‌ها به سراغ یافتن آگهی شغلی برای پیدا کردن کار جدیدی بروند.

بیمه یکی از اصلی‌ترین مزایای مدل کاری کارمندی است و به همین خاطر، بسیاری از کارجویان در زمان کاریابی به دنبال این هستند که در شرح شغلی به حق بیمه برسند. کارفرما موظف است که ادامه مطلب

اگر شما قصد دارید یک شرکت به ثبت برسانید، دریافت کد اقتصادی یا کد مالیاتی یکی از اولین اقدام‌هایی است که باید بعد از تأسیس شرکت انجام دهید. زیرا برای بسیاری از فعالیت‌های تجاری از ادامه مطلب