کارفرمایان توسعه منابع انسانی چیست و چه نقشی در موفقیت سازمان دارد؟ 31 اردیبهشت 98 توسعه منابع انسانی یکی از بخشهای مهم مدیریت منابع انسانی است. این بخش از مدیریت منابع انسانی بر تعلیم و پیشرفت…
کارفرمایان سندرم آپولو؛ دلیل شکست تیمهای خوب 4 اردیبهشت 98 سندرم آپولو زمانی اتفاق میافتد که کارمندان و متخصصان که توانایی فردی بالایی دارند نمیتوانند در قالب یک تیم و به…
کارفرمایان آشنایی با هرم مهارت های مدیریتی 26 فروردین 98 اگر به عنوان یک مدیر بخواهید در پُست مدیریتی خود پیشرفت کنید، باید به طور مداوم برای تسلط به مهارتهای جدید بکوشید.…
کارفرمایان ماشین حساب حقوق سال ۹۹ توسط تیم ایران سلری راهاندازی شد 21 فروردین 98 بحث محاسبه حقوق و دستمزد، یکی از مشکلات رایج بین کارفرمایان و کارمندان تازه کار است. کارفرمایان باتجربه به خوبی…
کارفرمایان مصاحبه خروج یا Exit Interview چیست؟ 19 فروردین 98 زمانی که یک کارمند نامه استعفا خود را نوشته و به طور رسمی به سازمان ارائه میدهد طبیعی است که دپارتمان منابع انسانی…
کارفرمایان چگونه به کارمندان بازخورد موثر ارائه دهیم؟ 5 فروردین 98 همه کارمندان نقاط کوری در عملکرد خود دارند و بهترین فرد برای شناساندن این نقاط کور مدیر بالا دستی آنها است که بر…
کارفرمایان چگونه مدیر بهتری شویم؟ 21 اسفند 97 به ندرت پیش میآید که مدیران یا مسئولان اجرایی کاملاً از عملکرد تیم خود رضایت داشته باشند و اغلب اوقات این نارضایتی…
کارفرمایان چگونه کارمندان خود را به بهترین شکل آموزش دهیم؟ 12 اسفند 97 به عهده گرفتن وظیفه مدیریت کاری بسیار دشوار است، اما تحمل بار وظایف زمانی سختتر میشود که صحبت از آموزش کارکنان به…
کارفرمایان ۹ روش برای خوشامدگویی به کارمندان جدید 30 بهمن 97 خوشامدگویی به کارمندان جدید شاید کار سادهای به نظر برسد، اما دقیقاً یکی از بخشهای مهم و کلیدی برای واحد منابع…