چگونه بر سر حقوق و دستمزد مذاکره کنیم؟
مذاکره حقوق و دستمزد از آن دست کارهای دشواری است که دیر یا زود باید آن را انجام دهید. فرقی ندارد به دنبال شغل جدید هستید یا قصد دارید در شغل فعلیتان ارتقا و ترفیع ادامه مطلب
چگونه به عنوان برنامه نویس مبتدی کار پیدا کنیم؟
فرقی نمیکند که برنامه نویسی را خودتان آموختهاید یا از دانشگاهی معتبر مدرک تحصیلی دارید، وقتی که برنامه نویس مبتدی و تازه کار هستید، پیدا کردن کار میتواند کمی دشوار باشد. به عنوان یک شخصی ادامه مطلب
چگونه نتیجه مصاحبه شغلی را پیگیری کنیم؟
این سناریو را در ذهن داشته باشید. مصاحبه شغلی شما به پایان رسیده و به خانه خود بازگشتهاید. حال باید منتظر پاسخ بمانید، اما این پاسخ چگونه به شما خواهد رسید؟ شاید چندین روز سپری ادامه مطلب
داشتن امنیت روانی؛ کلید موفقیت تیمهای قوی
تمرکز بر افراد و مهارتهای نرم آنها در محیط کار هرروز رایجتر و پراهمیتتر از گذشته میشود. شواهد هم نشان میدهد این سیاست کاملاً درست است، زیرا جوهره تیمهایی که بازدهی بالا دارند، کاملاً بر ادامه مطلب
چگونه علایق خود را شناسایی و دنبال کنیم؟
وقتی دیگران از اهمیت شناختن علایق صحبت میکنند و یا شما را نصیحت میکنند که باید به دنبال علایق خود بروید، ممکن است برای شما نصیحتی کلیشهای و خستهکننده باشد، زیرا این احتمال وجود دارد ادامه مطلب
آیا باید شغلی که مدیرش را دوست نداریم، بپذیریم؟
ما زمان بسیار زیادی را در محیط کار سپری میکنیم و اگر مدیر خود را دوست نداشته باشیم و با او احساس راحتی نکنیم، این ساعات برایمان طولانی، خستهکننده و ناخوشایند خواهند بود. این مسئله ادامه مطلب
چگونه به درخواست پاداش و ترفیع کارکنان پاسخ دهیم؟
مدیریت و پاسخ به درخواست پاداش کارکنان (یا در خواست ترفیعشان) یکی از چالشبرانگیزترین وظایف و تصمیمات مدیران در سازمانهاست. وقتی قرار است در خصوص عملکرد کارکنان با آنان صحبت کنید، تفاوتی ندارد شما کدام ادامه مطلب
چگونه به کارمندان بگوییم که از کارشان رضایت نداریم؟
اگر شما فردی پرتلاش و با پشتکار بالا باشید، همواره کارها را با کیفیت مناسب و همچنین به موقع انجام خواهید داد. بنابراین درخواست برای انجام کارها با کیفیت بالا، برای شما درخواستی معمولی و ادامه مطلب
علائمی که نشان میدهد شغلتان را دوست ندارید
چه کارجو باشید و چه کارفرما، ممکن است به این نتیجه رسیده باشید که رویکرد امروزی ما به کار، و نحوه و وضعیت کار کردن چندان درست نیست. حتی اگر شغلی خوب داشته باشید، به ادامه مطلب
چرا به مصاحبه دوم دعوت نمیشوید؟
همه میدانیم که جستجو برای شغل، کاری بسیار سخت، پراضطراب و طاقتفرساست. اما شاید طاقتفرساتر و آزاردهندهتر از جستجو برای شغل، ماندن و متوقف شدن در یک مرحله خاص از فرآیند مصاحبه باشد. فرقی نمیکند ادامه مطلب
اثر پیگمالیون چیست و چه تاثیری در عملکرد کارکنان دارد؟
ساعت ۶ صبح است و زنگ ساعتتان به صدا در میآید. زمانی که دستتان را دراز میکنید تا صدای ساعت را ساکت کنید (تا شاید بتوانید ۵ دقیقه بیشتر بخوابید)، دستتان به ساعت میخورد و ادامه مطلب
آیا باید درباره مشکلات شخصی خود با مدیرمان صحبت کنیم؟
فرقی نمیکند که در شرف جدایی از همسرتان هستید، عزیزی را از دست دادهاید یا با مشکلات دیگری دست و پنجه نرم میکنید، مشکلات شخصی همیشه و حتی در محیط کار همراهتان هستند. وقتی ذهن ادامه مطلب