ایران تلنت

کارمند بدی دارید یا خودتان رئیس بدی هستید؟ این موقعیت، چرخه‌ای ابدی است که همواره تکرار می‌شود. شما، به عنوان کارفرما، معتقدید که کارمندتان بد است و کارمندتان می‌گوید شما مدیر بدی هستید. خب، در ادامه مطلب

تکیه دادن به صندلی فقط استعاره‌ای از “نشستن” نیست، بلکه روشی منطقی برای نمایش زبان بدن در طول مصاحبه شغلی است. در طی مصاحبه شغلی، شما باید اعتماد به نفس داشته باشید، اما نه به ادامه مطلب

به عنوان کارفرما یکی از مهم‌ترین مشکلات در زمان استخدام این است که برای یک موقعیت شغلی، دو کاندیدای فوق‌العاده داشته باشیم. معمولاً یافتن و استخدام یک کارمند نمونه دشوار است، چه برسد به اینکه ادامه مطلب

همۀ ما صحبت‌ها و نصایح بی‌شماری درباره سختکوشی در محیط کار شنیده‌ایم. زمانی که صحبت از حرفه‌ای‌گری و ارتقای شغلی به میان می‌آید، همۀ حواس‌ها به سمت “افزایش بهره‌وری” در محیط کار پرت می‌شود. با ادامه مطلب

جو برخی از شرکت‌ها آرام‌تر از بقیه شرکت‌هاست، اما به هر حال هر جا گروهی از افراد در کنار هم مشغول کار کردن باشند، بروز تنش یا عصبانیت امری گریزناپذیر است. حتی صبورترین و وظیفه‌شناس‌ترین ادامه مطلب

شاید یکی از بهترین اتفاقات در مسیر شغلی هر فرد، تغییر عنوان از کارشناس به مدیر یا سرپرست باشد. درست است که قبول پست مدیریت یک شرکت (یا بخشی از آن) می‌تواند اعتماد به نفس ادامه مطلب

آیا شرایط لازم برای این عنوان شغلی را دارم؟ اگر به یک سوال به درستی پاسخ ندهم چه اتفاقی می‌افتد؟ اگر از میزان حقوق و دستمزد بپرسند، بهترین پاسخ چه خواهد بود؟ این‌ها برخی از ادامه مطلب

هیچ چیز برای فرهنگ سازمانی یک مجموعه زیان‌بارتر از استخدام نیروی کار مخرب نیست. تحقیقات نشان می‌دهد که بی‌ادبی مانند سرماخوردگی مسری است و به سرعت بین سایر کارکنان پخش می‌شود. دیلان ماینور، یکی از ادامه مطلب

معمولاً به مدیریت تمامی جوانب استخدامی، از استخدام کارمندان تا مدیریت روند اخراج یا بازنشستگی آن‌ها، منابع انسانی گفته می‌شود. هر واحد منابع انسانی نیازمند حداقل یک مدیر منابع انسانی، کارشناس منابع انسانی، کارشناس آموزش ادامه مطلب

ارتقای شغلی از جمله مواردی است که بسیاری از کارمندان از همان ابتدای کاریابی خود به دنبال آن هستند تا بتوانند به جایگاه بهتری در شرکت دست پیدا کنند، حقوق بیشتری دریافت کنند و در ادامه مطلب

مادران شاغل می‌دانند که مدیریت کارهای خانه در حالیکه شغلی خارج از منزل دارند، امری دشوار و سرگیجه‌آور است. با این حال، با کمی برنامه‌ریزی و همکاری با اعضای خانه نه تنها وظایف کاری خود ادامه مطلب

اگر تا به حال شغلی نداشته‌اید، نحوه اولین برخورد و آشنایی با فرهنگ سازمانی شرکت‌ها می‌تواند کمی برایتان دشوار یا حتی شوکه‌کننده باشد. همه به خوبی می‌دانند که تاثیرگذاری در اولین برخورد شغلی از اهمیت ادامه مطلب