کارشناس منابع انسانی

پیش‌نیازها

● نوع همکاری: تمام وقت (خانم یا آقا). ● سابقه کار: حداقل 5 سال سابقه مرتبط. ● داشتن مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته‌های روانشناسی سازمانی، مدیریت منابع انسانی، مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی، مدیریت آموزشی گرایش بهسازی منابع انسانی. ● تسلط به ICDL. ● صبور، پیگیر و دقیق با روابط عمومی مناسب. ● تجربه در حوزه جذب، نگهداشت کارکنان و قراردادهای کار. ● تجربه در حوزه تجزیه تحلیل و طراحی شغل. ● تجربه در حوزه طراحی و اجرای نظام ارزیابی عملکرد و پاداش. ● آشنائی با فرآیند آموزش و توسعه کارکنان. ● تجربه در طراحی سیستم انضباطی و توانائی در حل تعارضات. ● کارت پایان خدمت یا معافیت دائم برای آقایان. ● ساکن تهران.