کارشناس منابع انسانی

کرنوپیچ یزد

بیش از یک ماه منتشر شده

توضیحات

  • مسئول تمام فرایندهای مربوط به منابع انسانی از جذب و استخدام تا حفظ و توسعه افراد و انگیزه‌بخشی.
  • مسئول آموزش‌های اولیه و تدوین شرح شغلی پرسنل.
  • مدیریت ارتباط موثر بین کارکنان.
  • پیشبرد مصاحبه و برگزاری جلسات.
  • مسئول بررسی و ارائه گزارشات تردد پرسنل.

پیش‌نیازها

  • محدودۀ سنی: 30 تا 45 سال.
  • دارای کارت پایان خدمت.
  • مسلط به منابع انسانی.
  • آشنایی با اصول بازخورد دادن و گرفتن.
  • آشنایی با اصول انگیزه بخشی و توسعه افراد.
  • دارای تحصیلات مرتبط با منابع انسانی.
  • آشنایی با ارزیابی عملکرد کارکنان.
  • آشنایی با فرایند استخدام و جذب و تکمیل پرونده پرسنلی کارکنان.
  • برخورداری از مهارت‌های ارتباطی.

نوع استخدام

  • تمام وقت

رده سازمانی

جزییات

برای مشاهده‌ی شغل‌هایی که ارتباط بیشتری با حرفه‌ی شما دارد،

محاسبه‌کننده حقوق

چقدر حقوق بگیرم؟