توضیحات
● نظارت بر اجرای قوانین و مقررات اداری در سطح سازمان.
● نظارت بر برگزاری جلسات درون سازمانی.
● پیگیری اخذ مجوزهای لازم جهت محصولات و خدمات.
● همکاری در تدوین مستندات شامل روشهای اجرایی، دستورالعملها و غیره.
● تعیین منابع مورد نیاز برای اجرای امور.
● رفع موانع کاری جهت تحقق اهداف و برنامهها.
● ایجاد هماهنگی لازم بین کارکنان و سایر دفاتر یا کارخانجات.
● ارزیابی متقاضیان کار و ارائه گزارش.