توضیحات
مدیر منابع انسانی (Human Resources Manager)
• تحصیلات: کارشناسی یا کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی، مدیریت، مهندسی صنایع یا رشته‌های مرتبط
• سابقه: ترجیحاً حداقل ۸ سال تجربه منابع انسانی و حداقل ۳ سال سابقه مدیریت HR
شرایط
• تجربه فعالیت در شرکت‌های تولیدی و صنعتی
• تسلط بر قانون کار، تأمین اجتماعی و روابط کار
• تجربه در طراحی ساختار سازمانی، شرح مشاغل و فرآیندهای منابع انسانی
• توانایی طراحی و اجرای نظام ارزیابی عملکرد، KPI، پاداش و کارانه
• تجربه در جذب و استخدام نیروهای مدیریتی، تخصصی و عملیاتی
• آشنایی با نظام جبران خدمات، حقوق و دستمزد و طبقه‌بندی مشاغل
• توانایی برنامه‌ریزی آموزش، توسعه کارکنان و جانشین‌پروری
• توانایی تحلیل شاخص‌ها و داده‌های منابع انسانی و ارائه گزارش‌های مدیریتی
• مهارت بالا در ارتباطات سازمانی، حل تعارض، مذاکره و مدیریت تیم
• تسلط مناسب بر Excel و سیستم‌های منابع انسانی؛ آشنایی با Power BI مزیت محسوب می‌شود.
ویژگی‌های فردی مورد انتظار:
فردی مسئولیت‌پذیر، پیگیر، منظم، قابل اعتماد، دارای قدرت تصمیم‌گیری و در عین حال برخوردار از توانایی ایجاد ارتباط مؤثر با کارکنان و مدیران.
ساعت کاری: شنبه تا چهارشنبه 8:30 الی 17 و پنجشنبه : 8:30 الی 12:30
مزایا: ناهار- بیمه- بیمه تکمیلی
