سرپرست منابع انسانی

توضیحات

گروه شرکت های یکتا جهت تکمیل کادر حرفه‌ای خود در بخش سرمایه انسانی، از فرد با تجربه و متخصص دعوت به همکاری می‌نماید:

شرایط احراز:
تحصیلات: کارشناسی و بالاتر در رشته مدیریت منابع انسانی یا سایر گرایش‌های مدیریت، روانشناسی و مهندسی صنایع
تجربه کاری: حداقل 5 سال تجربه عملی در حوزه منابع انسانی
محل کار: نیاوران

مهارت‌های فنی وتخصصی:
- توانایی برنامه‌ریزی نیروی انسانی: پیش‌بینی نیازهای نیروی انسانی آینده
- مسلط به فرآیند های حوزه منابع انسانی
- مسلط به طراحی برنامه‌های جذب استعدادها متناسب با مشاغل سازمان
- توانایی توسعه و حفظ استعدادهای برتر سازمان
- آشنا با سیستم‌های مدیریت عملکرد مبتنی بر شایستگی
- توانایی تحلیل داده‌های منابع انسانی
- توانایی مدیریت پاداش و انگیزش
- تسلط بر طراحی و اجرای نظرسنجی‌های رضایت شغلی: شناسایی عوامل موثر بر رضایت شغلی کارکنان و ارائه راهکارهای بهبود.
- تسلط بر طراحی و اجرای برنامه‌های بهبود فرهنگ سازمانی
- مسلط بر قوانین کار و تامین اجتماعی
- مسلط به نرم‌افزارهای مرتبط با منابع انسانی

وظایف و مسئولیت‌ها:
- مشاوره به مدیران در زمینه مسائل مربوط به منابع انسانی
- حضور در جلسات درون سازمانی و ارائه آمارها و گزارشات مورد درخواست مدیریت بصورت دقیق بصورت دوره ای (هفتگی، ماهانه)
- بازنگری و تدوین مستندات مرتبط با فرآیند های حوزه منابع انسانی
- برنامه ریزی و ارائه راهکارهای عملی جهت جذب استعدادها متناسب با مشاغل سازمان
- برنامه ریزی و ارائه راهکارهای عملی جهت توسعه و حفظ استعدادهای برتر سازمان
- ارائه مدل مدیریت عملکرد مبتنی بر شایستگی و متناسب با مشاغل سازمان
- ارائه مدل پاداش کارکنان متفاوت با مدل های فعلی و جذاب
- طراحی و اجرای نظرسنجی‌های رضایت شغلی بصورت دوره ای
- همراهی در طراحی و اجرای برنامه‌های بهبود فرهنگ سازمانی
- نظارت بر اجرای قوانین کار و تامین اجتماعی در فرآیندهای منابع انسانی
- همراهی در برنامه ریزی منابع انسانی مجموعه
- نظارت بر پروسه جذب و بهبود فرآیند جذب
- برنامه ریزی آموزش کارکنان و پیگیری مستمر اجرای برنامه های آموزشی و ارزیابی نتایج آموزش