توضیحات
ما در ستاد مرکزی شرکت افق کوروش در جستجوی یک کارشناس توسعه منابع انسانی برای پیوستن به تیم منابع انسانی خود در تهران هستیم. اگر می‌توانید با تمرکز بر توسعه کارکنان نقش کلیدی در رشد و پیشرفت سازمان ایفا کنید، مشتاقانه منتظر شما هستیم.
شرح شغل:
- مدیریت عملکرد (مشارکت در بومی‌سازی و طراحی مدل، طراحی جلسات توسعه فردی، استانداردسازی شاخص‌های کلیدی عملکرد، عارضه‌یابی فرایند و غیره).
- پروژه‌های تعلق سازمانی (مشارکت در طراحی و اجرای سیستم‌های قدردانی و تعلق سازمانی).
- مدل شایستگی و شناسنامه‌های شغلی (مشارکت در تدوین و به‌روزرسانی شناسنامه‌های شغلی و مدل شایستگی سازمانی).
- فرهنگ سازمانی (مشارکت در طراحی و اجرای برنامه‌های مرتبط با فرهنگ سازمانی از جمله تدوین کدهای رفتاری).
- ساختار سازمانی (مشارکت در طراحی و اجرای ساختارهای سازمانی).
- نگرش‌سنجی کارکنان (مشارکت در تحلیل، عارضه‌یابی و ارائه راهکارهای بهبود).
- تعامل و مشارکت مستمر با تیم تحلیل داده‌های منابع انسانی.
شرایط احراز:
- دانش تئوری به‌روز در مورد مباحث منابع انسانی و توسعه افراد و سازمان.
- تجربه موفق در پیاده‌سازی فرایندهای پایه منابع انسانی از جمله چارچوب شایستگی و شناسنامه شغلی.
- تجربه پیاده‌سازی موفق و تخصص در زمینه سیستم مدیریت عملکرد و تخصص.
- مشارکت فعال در حداقل دو مورد از سایر فرایندهای توسعه منابع انسانی از جمله طراحی ساختار، طراحی مسیر شغلی، مدیریت استعداد، فرهنگ سازمانی و غیره.
مزایا و فرصت‌هایی که می‌توانیم برای همکار جدیدمان فراهم کنیم:
- حقوق و مزایای رقابتی.
- بیمه تکمیلی رایگان.
- شرکت در المپیادهای ورزشی.
- داشتن امنیت شغلی با امکان جابه‌جایی در گروه صنعتی گلرنگ.
- بن ارزاق، میان وعده و ناهار.
- دریافت پاداش به صورت ماهانه و سالانه.
- پزشک سازمانی.
- فرصت‌های آموزشی و توسعه فردی.
- محیط کاری پویا و دوستانه.
- امکان پیشرفت شغلی و ارتقا.
- تسهیلات مالی و وام.
افق کوروش هرروز در حال رشد کردن و بزرگ شدن است و فرصت رشد و ایجاد تغییرات سازنده را دارید.
