توضیحات
● سازماندهی و مدیریت امور مربوط به فروش شعبههای تحت مدیریت. ● مدیریت پرسنل بر اساس سیاستهای کلی سازمان. ● دستیابی به اهداف تعریف شده برای شعب. ● افزایش بهرهوری و کارایی سرپرستان شعب و بازاریابها با نظارت مؤثر. ● آموزش تیم حرفهای فروش در شعب زیر مجموعه. ● شناسایی بازارهای جدید. ● معرفی محصولات جدید و توسعه مشتریان. ● گزارشگیری از سرپرستان شعب زیر مجموعه. ● همکاری فعال و مؤثر در جذب نیروی متخصص.