توضیحات
ما در تیم منابع انسانی پیشگامان‌آرمان به دنبال یک هم‌تیمی هستیم که به شاخص‌ها و فرآیندهای منابع انسانی تسلط داشته، و به تسهیل فرآیند مدیریت منابع انسانی و مشارکت در برنامه‌های توسعه‌ای علاقه‌مند باشد.
مسئولیت‌ها:
● توسعه و پیاده‌سازی سیستم مدیریت عملکرد.
● شناسایی افراد برتر برای مشارکت دادن کارکنان در دستیابی به اهداف مورد توافق.
● فراهم کردن بستر توسعه مستمر.
● برنامه ریزی و اجرای فعالیت‌های بلند مدت، میان مدت و کوتاه مدت برای توسعه قابلیت‌های سازمانی.
● تسهیل فرآیند مدیریت تغییر برای تمامی تغییرات ساختار سازمانی.
● طراحی و توسعه مدل شایستگی و انتشار دیکشنری شایستگی.
● برنامه ریزی، طراحی و اجرای برنامه های انگیزشی برای افزایش رضایت کارکنان.
● تجزیه و تحلیل شغل و تهیه شرح وظایف.
● طراحی، اصلاح و به روز نگه داشتن چارت سازمانی و مشخصات شغلی.
● به روز نگه داشتن شرکت همسو با ابزارها و استراتژی‌های جدید HR و OB.
● تجزیه و تحلیل آمار منابع انسانی.
