توضیحات
اگر آماده همکاری هستید و در حال حاضر مشغول به کار دیگری نیستید، این فرصت برای شماست؛ در ابتدای کار با چالشهای پُر جنب و جوش مواجه خواهید شد؛ بنابراین نیاز به فردی عملگرا و پرانرژی داریم.
لطفاً با دقت مطالعه نمایید.
شرایط احراز:
ویژگیهای مورد نیاز:
- قدرت اجرایی بالا و توانایی اجرای تصمیمات بهصورت مؤثر و سریع.
- مهارت در برقراری ارتباط سازنده با مدیرعامل و سایر دپارتمانها.
- توانایی مدیریت و هماهنگی چندین فعالیت همزمان (مولتیتسکینگ) با سرعت عمل بالا.
- شخصیت پرکار، مسئولیتپذیر و متعهد به وظایف.
- فن بیان قوی و توانایی تعامل و مذاکره حرفهای با تمامی سطوح سازمان.
- همکاری بلندمدت و پایبندی به اهداف سازمان.
هدف اصلی این شغل:
- ایجاد یکپارچگی در سازمان.
- تدوین و بهبود بهرهوری تمامی بخشها و شغلها.
- تمرکز بر افزایش درآمد و کاهش هزینهها از طریق بهینهسازی فرآیندها.
- هماهنگی و کنترل برنامهها و فعالیتهای مختلف شرکت
- تسهیل ارتباطات:ارتباط مؤثر با مدیرعامل و سایر اعضای مدیریت برای تسریع در جریان تصمیمات و اجرای سیاستها.
- تحلیل دادههای مرتبط با عملکرد شرکتها و تهیه گزارشهای مدیریتی.
- مدیریت و نظارت بر اسناد رسمی، مطالبات و ترتیبات اداری.
- هماهنگی جلسات:برگزاری و هماهنگی جلسات اجرایی با مدیرعامل.
- ارائه پشتیبانی اجرایی به مدیر عامل در تصمیمگیریهای استراتژیک و مدیریتی.
ترجیحاً:
- مدرک تحصیلی در رشتههای مهندسی صنایع (گرایش سیستمها و روشها)، مالی، منابع انسانی یا بازاریابی.
- مجرد.
- ساکن غرب تهران.
- محدوده سنی: 33 تا 43 سال.
مزایا و انگیزش:
- پاداش عملکرد (KPI).
- ارتقای شغلی و رشد حرفهای بر اساس عملکرد.
اگر فردی با این ویژگیها هستید، خوشحال میشویم رزومه شما را دریافت کنیم.
