ما در مجموعه MHS بهدنبال یک مدیر فروش با تجربه و با انگیزه هستیم؛ اگر شما دارای استعداد فروش، مهارتهای ارتباطی برجسته و مدیریت و هدایت تیم فروش هستید، به ما بپیوندید.
وظایف مدیر فروش:
نظارت بر تیم عملکرد تیم فروش و ارائه پیشنهاد برای توسعه آن.
پیگیری و پشتیبانی از اهداف فروش و دستیابی به تعداد مشتریان هدف.
توسعه استراتژیهای فروش و بازاریابی برای رشد کسب و کار و جستجوی فرصتهای جدید.
پیگیری و پشتیبانی از مشتریان فعلی و برقراری ارتباطات مستمر با آنها.
بهبود فرآیندهای فروش و ارائه پیشنهادهای بهبود.
همکاری گروهی.
ارائه گزارشهای فروش و تحلیل عملکرد.
نظارت بر فعالیتهای فروش و ارائه گزارشهای مرتبط.
ارائه راهنمایی و آموزش برای اعضای تیم فروش.
پیشنیازها
توانایی ارتباطسازی و برقراری روابط برجسته با مشتریان و شرکای تجاری.
برقراری ارتباطات موثر با مشتریان و پتانسیل های جدید
مهارتهای فروش برتر و توانایی ارتقای عملکرد خود و تیم فروش.
مهارتهای عالی ارتباطی و مذاکره.
قدرت اقناع و توانایی مذاکره و برخورداری از روحیه کار تیمی.