توضیحات
مسئولیت‌های کلیدی
- تدوین، اجرا و پایش استراتژی‌ها و برنامه‌های بازرگانی همسو با اهداف سازمان و توسعه بازار
- تحلیل روندهای بازار، رقبا و رفتار مشتریان و ارائه راهکارهای توسعه
- توسعه و مدیریت ارتباط با تامین‌کنندگان، مشتریان و شرکای تجاری و هدایت مذاکرات و عقد قراردادهای موثر
- نظارت بر فرآیندهای خرید، تامین، لجستیک و زنجیره تامین و کنترل اجرای تعهدات قراردادها
- برنامه‌ریزی و کنترل بودجه واحد بازرگانی و تحلیل شاخص‌های عملکرد، فروش، هزینه‌ها و سودآوری
- هدایت، توسعه و ارزیابی عملکرد تیم بازرگانی و ایجاد فرهنگ همکاری و بهبود مستمر
مدیریت تامین‌کنندگان
شناسایی، ارزیابی و رتبه‌بندی تامین‌کنندگان.
ایجاد و توسعه تامین‌کنندگان جایگزین.
مذاکره برای دریافت بهترین قیمت و شرایط تجاری.
ارزیابی تامین‌کنندگان از نظر قیمت، کیفیت، زمان تحویل، شرایط پرداخت و قابلیت اطمینان.
مدیریت قراردادهای تامین بلندمدت.
حل اختلافات و مشکلات تجاری با تامین‌کنندگان.
ایجاد روابط بلندمدت و استراتژیک با تامین‌کنندگان کلیدی.
مدیریت موجودی و تامین به‌موقع
هماهنگی با واحد تولید و برنامه‌ریزی برای تعیین نیازهای خرید.
جلوگیری از کمبود مواد اولیه.
جلوگیری از خرید بیش از نیاز و خواب سرمایه.
تعیین سطح موجودی ایمن برای مواد استراتژیک.
برنامه‌ریزی خرید بر اساس Forecast تولید و فروش.
کنترل زمان تامین و Lead Time تامین‌کنندگان.
ویژگی های شخصیتی:
روابط عمومی بسیار قوی
تدوین پلن فروش، مناقصات و تامین
مسئولیت‌پذیر، متعهد، منظم، صادق
انگیزه بالا و شوق پیشرفت
پیگیر و دارای مهارت‌های سازمانی و زمان‌بندی
تسلط کامل بر اصول مذاکره
توانایی کار تیمی و مهارت‌های ارتباطی قوی
مهارت در مدیریت پروژه‌ها
توانایی رهبری و مدیریت تیم
مهارت در مدیریت ارتباط با مشتریان
توانایی مذاکره موثر با مشتریان و تامین‌کنندگان
آشنایی با نرم‌افزارهای مدیریت کسب‌وکار مانند CRM
درک عمیق از بازار و روندهای تجاری
توانایی برنامه‌ریزی استراتژیک و تطبیق با تغییرات بازار
توانایی حل مسئله به صورت خلاقانه
