
توضیحات
هدف شغل:
برنامهریزی، هدایت و نظارت بر فعالیتهای حسابرسی داخلی به منظور ارزیابی اثربخشی کنترلهای داخلی، مدیریت ریسک، انطباق با قوانین و مقررات و بهبود فرآیندهای سازمان.
مسئولیتهای اصلی:
- تدوین و اجرای برنامه سالانه حسابرسی داخلی مبتنی بر ریسک.
- مدیریت و نظارت بر تیم حسابرسی داخلی.
- ارزیابی سیستمهای کنترل داخلی و ارائه پیشنهادهای اصلاحی.
- بررسی انطباق فعالیتهای شرکت با قوانین، مقررات و دستورالعملهای داخلی.
- انجام حسابرسیهای مالی، عملیاتی و انطباق.
- شناسایی ریسکهای سازمان و ارائه راهکارهای کاهش ریسک.
- تهیه و ارائه گزارشهای حسابرسی به کمیته حسابرسی، هیئتمدیره و مدیریت ارشد.
- پیگیری اجرای اقدامات اصلاحی و ارزیابی اثربخشی آنها.
- همکاری با حسابرسان مستقل، بازرسان قانونی و سایر مراجع نظارتی.
- ارتقای فرهنگ کنترل داخلی، شفافیت و حاکمیت شرکتی در سازمان.
شرایط احراز:
- کارشناسی یا کارشناسی ارشد در حسابداری، مالی، حسابرسی یا رشتههای مرتبط.
- حداقل 10 تا 15 سال سابقه در حوزه حسابرسی، ترجیحاً با تجربه مدیریتی.
- تسلط بر استانداردهای حسابرسی داخلی، کنترلهای داخلی و مدیریت ریسک.
- آشنایی با استانداردهای گزارشگری مالی و قوانین مالیاتی و تجاری.
- تسلط بر Microsoft Office و نرمافزارهای مالی و ERP.
مهارتها و شایستگیها:
- رهبری و مدیریت تیم
- تفکر تحلیلی و حل مسئله
- دقت و توجه به جزئیات
- تصمیمگیری و قضاوت حرفهای
- ارتباطات مؤثر و مذاکره
نوع استخدام
تحصیلات
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
تحصیلات
رده سازمانی
