توضیحات
مسئولیتها:
تماس و ارتباط با مشتریان بالقوه (Leads)
پیگیری مستمر تا مرحله تصمیمگیری و بستن قرارداد مشاوره اولیه و معرفی خدمات مهاجرتی
افزایش نرخ تبدیل لید به فروش (Closing) مدیریت ارتباط با مشتریان و ایجاد اعتماد
همکاری با تیم برای بهبود روند فروش* گزارشدهی ساده از وضعیت مشتریان و فروشها
مدیر مستقیم: مدیر مستقیم این نقش، مدیر فروش / سرپرست تیم فروش خدمات مهاجرتی است که مسئول نظارت بر عملکرد فروش، آموزش نیروها و پشتیبانی در فرآیند بستن قراردادها میباشد.
افراد زیرمجموعه: این نقش مستقیماً زیر نظر مدیر فروش مجموعه فعالیت میکند که مسئول مدیریت لیدها، استراتژی فروش و بهینهسازی نرخ تبدیل مشتریان است..
مدت قرارداد آزمایشی: ۱ ماه.
ساعت کاری: شنبه تا چهار شنبه و پنجشنبه تا ساعت یک.
نیاز به سفر کاری: بله شاید برای بستن قرارداد در سایر شهرها .
پاداش و مزایا: پورسانت بالا به ازای هر فروش موفق پرداخت شفاف و سریع آموزش کامل فروش خدمات مهاجرتی دسترسی به کیسهای آماده مشتری امکان کار از راه دور پاداش عملکرد برای فروشهای سریع و باکیفیت امکان رشد درآمد با افزایش تجربه و مهارت فروش.
