توضیحات
شرایط احراز:
مدرک تحصیلی: کارشناسی/ کارشناسی ارشد
رشته تحصیلی: ترجیحاً گرایشهای مختلف مدیریت، بهویژه مدیریت منابع انسانی یا مدیریت بازرگانی
تجربه مرتبط: حداقل 8 سال تجربه مدیریتی در شرکت های تولیدی
بازه سنی: 37 تا 45 سال
سایر الزامات:
امکان انجام اضافهکاری و مأموریتهای دورهای در صورت نیاز
دارای مهارتهای مدیریتی،کار تیمی، سازماندهی و مسئولیتپذیری بالا
مسئولیت های کلیدی:
نظارت بر انجام امورمربوط به تعمیر و نگهداری ساختمان، پذیرایی و تشریفات و ایابوذهاب
پایش و کنترل اعتبارات بودجه ای حوزه پشتیبانی و نظارت بر نحوه هزینهکرد اعتبارات دریافتی
بررسی و تأیید تنخواه واحد پشتیبانی جهت تسریع در پرداختها و خریدهای روزمره سازمان
شناسایی، بررسی عملکرد و رسیدگی به امور پیمانکاران حوزه پشتیبانی و خدمات دفتر مرکزی و کارخانه های راهبر فرایند آریا
نظارت بر توزیع ملزومات اداری، البسه کارکنان و اقلام رفاهی کارخانه ها
نظارت بر نگهداری، تعمیرات و نقلوانتقال خودروهای سازمانی
برنامه ریزی و نظارت بر تجهیز ساختمانها و مهمانسراهای سازمان
انجام بازدیدهای دوره ای (ماهانه) از کارخانهها و معادن؛ استانداردسازی و کنترل چک لیست های حوزه پشتیبانی
مهارت ها و شایستگی مورد نیاز:
تسلط بر نرمافزارهای Office ، اتوماسیون اداری، ماژولهای مالی و انبار
آشنایی با امور قراردادها، پیمانکاری و فرآیندهای ایاب و ذهاب، استانداردهای پشتیبانی و تشریفات
توانمندی بالا در تصمیمگیری ومدیریت شرایط بحرانی
مهارت در رهبری وهدایت تیم
توانایی ارتباط موثر با واحدهای سازمان از جمله کارخانهها و معادن، پیمانکاران و ارگان های مرتبط
