مدیر بازاریابی

توضیحات

مدیر مارکتینگ مسئول طراحی و اجرای استراتژی‌های بازاریابی برای رشد کسب و کار، افزایش کاربران، تقویت جایگاه بازار و حمایت از اهداف تجاری سازمان است. این نقش ترکیبی از تفکر استراتژیک، مدیریت کمپین‌ها، تحلیل داده و رهبری تیم مارکتینگ است.


مسئولیت‌های کلیدی

استراتژی و برنامه‌ریزی مارکتینگ
• تدوین استراتژی جامع مارکتینگ بر اساس اهداف سازمان
• طراحی برنامه‌های سالانه و فصلی مارکتینگ
• تعیین بودجه مارکتینگ و مدیریت بهینه هزینه‌ها

بازاریابی دیجیتال و جذب مخاطب
• مدیریت کانال‌های دیجیتال شامل SEO، SEM، Social Media، Email Marketing
• طراحی و اجرای کمپین‌های جذب کاربر (User Acquisition)
• بهینه‌سازی نرخ تبدیل در قیف‌های دیجیتال

توسعه بازار و رشد کاربران
• شناسایی فرصت‌های رشد در بازار
• تحلیل رفتار کاربران و طراحی استراتژی‌های Retention
• همکاری با تیم محصول برای بهبود تجربه کاربری

تحلیل داده و بهینه‌سازی کمپین‌ها
• تحلیل عملکرد کمپین‌ها و ارائه گزارش‌های داده‌محور
• اندازه‌گیری ROI و بهینه‌سازی هزینه‌ها
• استفاده از ابزارهای تحلیلی برای تصمیم‌گیری دقیق

مدیریت تیم و هماهنگی بین‌تیمی
• مدیریت تیم مارکتینگ
• همکاری نزدیک با تیم‌های فروش، محصول و BD
• هماهنگی برای اجرای کمپین‌های مشترک و پروژه‌های بین‌تیمی


شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPIs)

رشد کاربران و لیدها
• تعداد کاربران جدید
• تعداد لیدهای واجد شرایط
• نرخ تبدیل در قیف‌های مختلف

عملکرد کمپین‌ها
• CTR، CPC، CPA
• نرخ تعامل در شبکه‌های اجتماعی
• نرخ بازگشت سرمایه کمپین‌ها

برند و سهم بازار
• افزایش آگاهی از برند
• بهبود جایگاه برند در بازار
• رشد سهم بازار در بخش‌های هدف

بازدهی هزینه‌های مارکتینگ
• کاهش هزینه جذب کاربر (CAC)
• افزایش ارزش طول عمر مشتری (LTV)
• بهینه‌سازی بودجه و هزینه‌ها


مهارت‌ها و توانمندی‌های مورد نیاز

مهارت‌های استراتژیک و برنامه‌ریزی
• توانایی تدوین استراتژی‌های کلان مارکتینگ
• مهارت در برنامه‌ریزی کمپین‌های چندکاناله
• درک عمیق از بازار و رفتار مشتری

مهارت‌های دیجیتال مارکتینگ
• تسلط بر SEO، SEM، Performance Marketing
• آشنایی با ابزارهای تبلیغات آنلاین
• توانایی مدیریت کمپین‌های دیجیتال در مقیاس بالا

مهارت‌های تحلیلی و داده‌محور
• توانایی تحلیل داده و استخراج Insight
• آشنایی با ابزارها و تکنولوژی مارکتینگ
• تصمیم‌گیری مبتنی بر داده

مهارت‌های ارتباطی و رهبری
• توانایی مدیریت تیم و توسعه افراد
• مهارت در ارائه و گزارش‌دهی
• توانایی همکاری مؤثر با تیم‌های مختلف


تجربه‌های مورد نیاز
- ۵ تا ۱۰ سال تجربه در حوزه مارکتینگ، ترجیحاً در پلتفرم‌ها یا SaaS
- تجربه موفق هک رشد
- تجربه مدیریت تیم مارکتینگ
- تجربه ساخت و استفاده از ای آی ایجنت
- تجربه مدیریت کمپین‌های دیجیتال
- تجربه همکاری نزدیک با تیم محصول و BD