متخصص منابع انسانی

توضیحات

هماهنگ کردن فرآیند جذب
انجام کلیه امور مربوط به استخدام، از جمله ثبت آگهی و مصاحبه.
محاسبه حقوق کارکنان.
ثبت نام پرسنل بیمه و پیگیری امور بیمه.
مسئول قرارداد کار کارمند و مشاور.
انجام برنامه های تشویقی سازمان.
تجزیه و تحلیل شغل و شرح شغل.
انجام گزارشات منابع انسانی.
به روز رسانی پایگاه داده کارکنان (دیجیتال و سخت).