توضیحات


● تنظیم، طراحی و تدوین سیستم‌ها، تهیه دستورالعمل‌ها و طرح‌ریـزی فرم‌ها و گزارش‌های مالی مورد نیاز شرکت و نظارت بر اجرای آن‌ها.
● تنظیم لـوایح مالیاتی و بیمه و نظـایر آن برای ارائـه در کمیسیون‌هـای مـربوطه و حضـور در کمیسیون‌های مربوطه درصورت لزوم.
● بازبینی گردش‌های کار در شرکت و اقدام به اصلاح آن در موقع مورد نیاز.
● تنظیم ، کنترل و پیگیری برای تامین به موقع نقدینگی مورد نیاز شرکت.
● انجام اقدامات لازم برای تامین اعتبار خریدها و بررسی و کنترل هزینه‌ها و پرداخت‌ها.
● انجام اقدامات و هماهنگی‌های لازم برای محاسبه و پرداخت بـه موقـع حقـوق، مـزایا، پـاداش، عیدی و نظـایر آن به کارکنان در موعد تعیین شده طبق ضوابط.
● تنظیم گزارش‌های ترازنامه و صورت سود و زیان سالانه و تهیه اظهارنامه مالیاتی با حفظ تمامی مقررات قانونی مرتبط.
● تهیه و تنظیم تمامی گزارش‌های مالی مورد نیار از قبیل اظهارنامه مالیاتی، اظهارنامه مالیات بر ارزش افزوده و اظهارنامه عملکرد و ارائه آنها به سازمان‌ها و تمامی ذینفعان قانونی.
● تهیه و تنظیم گزارش‌ها و صورت‌های مالی ادواری مورد نیاز.
● برنامه‌ریزی، برآورد و تعیین میزان و سطح تخصص نیروی انسانی موردنیاز در واحد مالی با توجه به اهداف استراتژیک، سیاست‌ها و برنامه‌های عملیاتی شرکت و نظارت بر ارتقاء شایستگی‌های ایشان.

پیش‌نیازها

شایستگی‌های رفتاری: ● هوش هیجانی بالا. ● توانایی رهبری و تیم سازی. ● توانایی مذاکره، متقاعد سازی و حل مسئله. ● برخورداری از مهارت‌های ارتباطی و اجتماعی و روابط عمومی عالی. ● مهارت‌های تحلیلی و قدرت تصمیم گیری. ● توانایی مدیریت بحران. ● نتیجه محوری. مهارت‌ها: ● داشتن حداقل هفت سال سابقۀ کاری.. ● مسلط به نرم‌افزارهای مالی و حسابداری. ● مسلط به فرآیندهای مالی.

نوع استخدام

  • تمام وقت

رده سازمانی

جزییات

برای مشاهده‌ی شغل‌هایی که ارتباط بیشتری با حرفه‌ی شما دارد،