
توضیحات
هدف شغل:
سرپرست برق و اتوماسیون باید فهم مناسبی از راه حل های تولید و نقشی استراتژیک در شناسایی فرصت ها و پیاده سازی راه حل های برق و اتوماسیون داشته باشد که باید در مطالعه عمقی و درک فرایند های عملیاتی مختلف تولید، ساختار و مدل کسب و کار در جهت بهره وری و کارآمدی پیوسته درگیر باشد.
وظایف اصلی:
• تقسیم کار و تنظیم برنامه کاری پرسنل، سازماندهی و ایجاد هماهنگیهای لازم در فعالیتهای واحد و نظارت بر پرسنل و اطمینان از اجرای مناسب فعالیتهای محول شده
• نظارت بر کارایی تجهیزات برقی و ماشینآلات برای اطمینان از عملکرد مناسب و بهرهوری آنها. اقدام برای بالابردن کارایی و جمعآوری اطلاعات کاربردی درباره آنها
• برنامهریزی و اقدام در جهت تنظیم و تعمیر تجهیزات برقی و ابزارآلات
• بهبود سطح دانش و توانمندی کارمندان تحت سرپرستی در ارتباط با سیستم کیفیت، استانداردها، دستورالعملها و نظارت بر پیادهسازی مناسب آنها
• سازماندهی و کنترل کردن فعالیتها و فرایندهای پروژهای در محدوده کاری تعریف شده
• نظارت و کنترل بر رعایت مسائل ایمنی، سلامتی و محیط زیستی در محل کار و پرسنل تحت سرپرستی
• آمادهسازی و تنظیم آمار و گزارشهای هفتگی مورد نیاز
• کنترل و بازرسی تمام CP و CCP ها در فرایند تولید و اطمینان از عملکرد صحیح سیستمهای کنترلی
• ایجاد انگیزه و مساعدت در مواقع مورد نیاز
• مشارکت در تعریف اهداف در کنار قوانین و دستورالعملها
• بررسی توقفات و آمادهسازی گزارشات مربوطه
• اجرای وظایف تعمیراتی پیچیده و راه اندازی تجهیزات مربوطه
• اطمینان از عملکرد صحیح تمام PLCها و تجهیزات اندازهگیری در محدوده مناسب در کل کارخانه
• پیادهسازی عملیات پیشگیرانه و اصلاحی و اندازهگیری اثرات آنها
• کمک کردن به گروههای حل مسئله در مسائل پیچیده فنی در بخشهای اتوماسیون و ابزار دقیق
• توسعه صلاحیت تکنسینهای برق
• هماهنگی با تمام ذینفعان (داخلی و خارجی) برای مداخله در PLC ها، تنظیم لوپها و ابزار دقیق
• پیشنهاد دادن راه حل در مواقعی که مشکلی به صورت تکراری اتفاق میافتد.
نوع استخدام
تحصیلات
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
تحصیلات
رده سازمانی
