تدوین استراتژی: تدوین و ارتقای استراتژیهای بلندمدت و میانمدت سازمان با هماهنگی با اهداف و مأموریت شرکت. مدیریت برنامهها و پروژهها: نظارت بر تعدادی از پروژهها و برنامهها با هدف اطمینان از پیشرفت موفقیتآمیز آنها. تخصیص منابع: تخصیص منابع مالی، انسانی و فنی بر اساس اهداف و پیشبینیهای سازمان. مدیریت ریسک: تحلیل و مدیریت ریسکها با هدف حفظ استحکام پروژهها و برنامهها. ارتباطات استراتژیک: برقراری ارتباط موثر با مدیران اجرایی و تصمیمگیران اصلی سازمان. تحلیل اطلاعات: تحلیل دادهها و اطلاعات مختلف برای ارائه گزارشات تصمیمگیری مبتنی بر اطلاعات. مالی: برنامهریزی و مدیریت منابع مالی بر اساس استراتژیها و هدفهای سازمان. تجزیه و تحلیل دقیق دادههای مالی و ارائه گزارشات به تصمیمگیران مالی. مدیریت تغییر: مدیریت فرآیندها و تغییرات سازمانی برای سازگاری با هدفها و استراتژیهای جدید. مشارکت در تصمیمگیری استراتژیک: مشارکت در تصمیمگیریهای استراتژیک مرتبط با جهتگیری و توسعه آینده سازمان. مدیریت تیم: هدایت تیمهای طرح و برنامهریزی به منظور اجرای برنامهها و پیشرفت پروژهها.
پیشنیازها
تحصیلات:
مدرک تحصیلی مرتبط با مدیریت، مهندسی، یا حوزه مرتبط با طرح و برنامهریزی.
تجربه:
حداقل ۷ تا ۱۰ سال در زمینه مدیریت پروژهها و برنامهریزی.
تجربه در موقعیتهای مدیریتی با مسئولیتهای استراتژیک.
مهارتها:
مهارتهای برنامهریزی استراتژیک و توسعه راهکارهای کلان.
توانایی مدیریت تیمهای گسترده و همکاری با بخشهای مختلف سازمان.
توانایی تحلیل:
توانایی تحلیل دادهها و اطلاعات جهت تصمیمگیری موثر.
مهارتهای ارتباطی:
مهارات ارتباطی بالا و توانایی برقراری ارتباط موثر با سطوح مختلف سازمان.
توانمندی رهبری:
توانایی رهبری مؤثر و هدایت تیم به سمت دستیابی به اهداف استراتژیک.
آگاهی فناوری:
آگاهی بهروز از فناوریهای مرتبط با مدیریت طرح و برنامهریزی.
مدیریت ریسک:
توانایی تجزیهوتحلیل ریسکها و اتخاذ تدابیر مناسب.
آگاهی بازار:
درک عمیقی از روندها و نیازهای بازار و توانایی سازگاری استراتژی با این عوامل.
نهادینهسازی استراتژی:
توانایی اجرای برنامههای استراتژیک و نهادینهسازی تغییرات مورد نیاز.