اطلاعات فارسی این آگهی به صورت سیستمی ترجمه شده است. توضیحات
ما به دنبال یک متخصص آموزش و توسعه ماهر و با تجربه برای پیوستن به شرکت در حال رشد خود هستیم. به عنوان یک متخصص آموزش و توسعه، شما مستقیماً با تیم منابع انسانی ما کار خواهید کرد، ارزیابی نیازهای آموزشی را برای همه کارکنان برای تعیین نیازهای یادگیری فردی و ارائه راه حل های یادگیری موثر برای اجرای برنامه های توسعه کارکنان و همچنین پیوستن به متخصصان همفکر به طور مداوم متمرکز خواهید کرد. در مورد مهارت های شفاف سازی و دانش برای باقی ماندن در راس صنعت ما. اگر آینده نگر هستید و پیشرفت برای شما در اولویت است ، برای این کار اقدام کنید.
به عنوان یک متخصص آموزش و توسعه، مسئولیت های اصلی شما شامل موارد زیر خواهد بود:
نیازهای آموزشی را از طریق نظرسنجی، مصاحبه با کارمندان، گروه های متمرکز یا مشاوره با مدیران ، مربیان یا نمایندگان مشتری ارزیابی کنید.
برای کمک به طراحی برنامه توسعه فردی (IDP) در تمام سطوح سازمان کار کنید.
اطمینان حاصل کنید که داده های آموزش دقیق و به روز شده اند.
برنامه های ارزیابی با بررسی عوامل درگیر مانند محتوا، روش های آموزشی، مدت زمان، مکان و امکانات موسسات و شرکت ها و مراکز آموزشی.
ابزارهای دیداری و ارائه های دیداری چندرسانه ای ایجاد کنید.
در هیئت مدیره استخدام های جدید شرکت کنید و آنها را به جلسات آموزشی اختصاص دهید.
پیش‌نیازها
لیسانس یا کارشناسی ارشد در منابع انسانی ، مهندسی صنایع ، مدیریت یا یک رشته مربوطه. + 3 سال تجربه ثابت شده به عنوان متخصص آموزش و توسعه. به زبان انگلیسی مسلط است. آگاهی کامل از Microsoft Office. توانایی طراحی، برقراری ارتباط و تسهیل آموزش به روشی واضح و جذاب در تمام سطوح سازمان و برای چندین فرهنگ. دانش اصول و روشهای طراحی برنامه درسی و آموزش ، آموزش و آموزش برای افراد و گروهها و اندازه گیری تأثیرات آموزشی. با استانداردهای آموزش به خصوص ISO 10015 آشنا شوید. سن ایده آل: 25 تا 30 سال. فواید : بهداشت و درمان و بیمه تکمیلی. پاداش دستاوردها. عضویت در ورزشگاه یا تخفیف. وعده های غذایی شامل صبحانه و ناهار. کارت های هدیه. صندوق های سرمایه گذاری. رشد فردی مداوم. آموزش های بورس.
نوع استخدام
- تمام وقت
گروه شغلی
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
- تمام وقت
گروه شغلی
تحصیلات
رده سازمانی
