توضیحات
1. تجربه کاری و سوابق حرفه‌ای
حداقل 7 سال تجربه حسابرسی، با سابقه حداقل 3 سال هدایت تیم حسابرسی.
تجربه در: حسابرسی داخلی مبتنی بر ریسک، طراحی ماتریس ریسک و کنترل‌ها (RCM)، حسابرسی فرایندی و عملیاتی، حسابرسی IT (در حد آشنایی عمیق)، تحلیل سیستم‌ها و کنترل‌های داخلی.
تجربه کار در شرکت‌های بورسی، نهادهای مالی یا شرکت‌های بزرگ، مزیت مهم.
2. توانمندی‌ها و مهارت‌های تخصصی
تسلط کامل بر: استانداردهای IIA، قوانین و مقررات سازمان بورس، کنترل‌های داخلی (COSO)، اصول مدیریت ریسک، نحوه مستندسازی و گزارش‌نویسی حرفه‌ای، توانایی طراحی برنامه حسابرسی سالانه مبتنی بر ریسک.
مهارت تحلیل داده‌ها، قدرت تحلیل صورت‌های مالی و فرایندهای عملیاتی.
توانایی کار با نرم‌افزارهای: Excel پیشرفته، ابزارهای اتوماسیون فرآیند، سیستم‌های مالی و ERP، ابزارهای تحلیل داده (ACL یا Power BI در حد آشنایی).
3. شرایط تحصیلی
حداقل مدرک کارشناسی در یکی از رشته‌های: حسابداری، حسابرسی، مدیریت مالی.
داشتن مدرک کارشناسی ارشد در حوزه‌های مالی یا مدیریت امتیاز محسوب می‌شود.
آشنایی با استانداردهای بین‌المللی حسابرسی داخلی ضروری است.
4. مهارت‌های رفتاری و مدیریتی
صداقت حرفه‌ای، بی‌طرفی و رعایت اصول محرمانگی.
توانایی مدیریت تیم، برنامه‌ریزی، سازماندهی و هدایت حسابرسان.
مهارت رهبری و توانایی ایجاد ارتباط سازنده با مدیران واحدها.
قدرت تصمیم‌گیری در شرایط پیچیده و تضاد منافع.
توانایی مذاکره، اقناع و ارائه گزارش شفاف به هیئت‌مدیره و کمیته حسابرسی.
مسئولیت‌پذیری، دقت بالا، نظم شخصی و انضباط کاری.
توانایی مدیریت فشار کاری و رعایت سررسیدهای حسابرسی.
5. ویژگی‌های شخصیتی ضروری
برخورد حرفه‌ای، قابل اتکا و قابل اعتماد.
ذهن تحلیلگر و رویکرد مسئله‌محور.
تیزبینی، توجه به جزئیات و حساسیت نسبت به کنترل‌ها.
استقلال رای همراه با رفتار مودبانه و سازمانی.
روحیه همکاری، اما بدون سازش در اصول حرفه‌ای.
