توضیحات
یک گروه صنعتی معتبر فعال در حوزه تولید محصولات مهندسی و ساختمانی، در راستای توسعه و ارتقای سازمان، بدنبال یافتن بهترین کاندیدای مناسب برای احراز موقعیت مدیریت عامل سازمان خود با بهره مندی از تجربه ای مناسب در حوزه ی مدیریت بنگاه های تولیدی می باشد .
مأموریت و مسئولیت های کلیدی
- هدایت و راهبری سازمان در جهت رشد سودآوری، توسعه بازار و ارتقای کیفیت عملیاتی.
- هدایت فرهنگ سازمانی مبتنی بر نظم، شفافیت، پاسخگویی و انضباط اجرایی.
- توسعه ظرفیتهای مدیریتی و تقویت سیستمهای تصمیم گیری و کنترل عملکرد.
- استقرار و مدیریت رویکردی حرفه ای در زمینه های مالی، برنامه ریزی، تولید، فروش و توسعه کسب وکار.
- استقرار انضباط سازمانی، شفافیت عملکرد و گزارش دهی حرفه ای
- هدایت و راهبری سازمان و پذیرش ریسک در عین تصمیم گیری در وضعیت متغیر بازار
- خلق ارتباط اثرگذار، نفوذ و ایجاد همگرایی اثر بخش در ذینفعان کلیدی و سازمان
- اقدام مؤثر در جهت ارتقا و افزایش معنا دار بهره وری، توسعه خطوط تولید، مدیریت عملیات، فروش سازمانی و صادرات
شرایط احراز
- ۱۰ سال تجربه مدیریت ارشد در صنایع تولیدی یا صنعتیبا چند سایت عملیاتی
- تجربه رهبری عملیات چندگانه و همزمان (تولید / فروش / مالی / منابع انسانی)
- سابقه موفق در ارتقای بهره وری عملیاتی و مدیریت سودآوری
دانش و مهارت تخصصی
- تسلط بر زنجیره ارزش صنایع تولیدی (تولید، مهندسی، کیفیت، فروش پروژهای).
- تسلط بر اصول حاکمیت شرکتی، مدیریت مالی، مدیریت هزینه و بودجه ریزی.
- توانایی استقرار سیستمهای مدیریتی و عملکردی بر اساس (KPI, OKR)
- مهارتهای مذاکره حرفه ای ، ارتباطات اثربخش سازمانی و ارائه مؤثر.
- حداقل کارشناسی ارشد در رشته های مدیریت، مهندسی صنایع، مکانیک
مزایای همکاری
- پکیج رقابتی متناسب با تجربه و عملکرد.
- فرصت هدایت یک سازمان در حال رشد با چشم انداز توسعه همه جانبه
- امکان اثرگذاری مستقیم در آینده کسب وکار و طراحی و پیاده سازی نسل جدید ساختار مدیریتی
