مرکزی
1 - 28
از28
فرصت شغلی
توضیحات
ما در پارس حیان بهدنبال یک کارشناس سوشالمدیا خلاق، تحلیلگر و باتجربه هستیم که بتواند محتوایی اثربخش، دادهمحور و سازگار با هویت برند برای شبکههای اجتماعی تولید کند.
شرح وظایف
توسعه شبکه اجتماعی برندها (جذب، آگاهی از برند)
برنامهریزی، تولید و اجرای تقویم محتوایی ماهانه
رصد ترندهای روز و تبدیل آنها به محتوای جذاب و مرتبط
همکاری نزدیک با تیم طراحی و محتوا
انجام تعاملات و پاسخگویی به مخاطبان پیج ها
تحلیل عملکرد پستها و ارائه گزارشهای دورهای
شایستگیهای تخصصی
تسلط کامل به شبکههای اجتماعی، الگوریتمها و ترندهای روز
توانایی کپشننویسی و Storytelling حرفهای
آشنایی با کانالهای مختلف دیجیتال (اینستاگرام، لینکدین و یوتیوب)
آشنایی با Meta Ads
آشنایی با اصول برندینگ، دیجیتال مارکتینگ و مسیر رفتار مخاطب
تجربه کار با ابزارهای هوش مصنوعی مرتبط با محتوا و سوشالمدیا
شناخت اینفلوئنسرها و ادنتورک های داخلی
تجربه کار با نرم افزارهای تولید محتوا مثل Canva, Edits, Inshot, CapCut, Trello
شایستگیهای رفتاری
ذهن خلاق و ایدهپرداز با توانایی تبدیل داده و ترند به محتوا
دقت بالا، نظم و مسئولیتپذیری
توانایی مدیریت همزمان چند پروژه
روحیه کار تیمی
علاقهمندی به یادگیری ابزارهای جدید و رشد مداوم مهارتها
نوع استخدام
تحصیلات
رده سازمانی
جزییات
در دنیای امروز، شبکههای اجتماعی به یکی از ابزارهای اصلی ارتباطی و تبلیغاتی تبدیل شدهاند. به همین دلیل، استخدام کارشناس شبکههای اجتماعی یا کارشناس سوشال مدیا برای هر کسبوکاری که به دنبال رشد و توسعه است، امری ضروری به شمار میآید. در این مقاله، به بررسی وظایف، شرایط استخدام، مهارتهای لازم و حقوق کارشناس شبکههای اجتماعی خواهیم پرداخت.
کارشناس شبکههای اجتماعی مسئولیتهای متعددی دارد که به طور کلی شامل موارد زیر میشود:
برای استخدام کارشناس شبکههای اجتماعی، شرکتها معمولاً به دنبال افرادی با شرایط زیر هستند:
کارشناس شبکههای اجتماعی باید دارای مهارتهای خاصی باشد که به او کمک کند تا در این حوزه موفق باشد:
حقوق کارشناس شبکههای اجتماعی بسته به تجربه، مهارتها و محل کار متفاوت است. به طور کلی، حقوق این شغل در ایران میتواند از حداقل حقوق قانونی شروع شده و با توجه به تجربه و مهارتهای فرد به مقادیر بالاتری برسد. شرکتهای بزرگ معمولاً حقوقهای بالاتری را برای کارشناسان سوشال مدیا در نظر میگیرند.
کارشناس شبکههای اجتماعی معمولاً با تیمهای مختلفی در ارتباط است، از جمله:
در حال حاضر، تقریباً تمامی شرکتها و کسبوکارها به دنبال استخدام کارشناس شبکههای اجتماعی هستند. این شرکتها میتوانند شامل:
شرکتهای بزرگ با برندهای معروف که نیاز به مدیریت حرفهای شبکههای اجتماعی دارند.
استارتاپها که به دنبال جذب مشتریان جدید و افزایش آگاهی از برند خود هستند.
شرکتهای خدماتی که نیاز به برقراری ارتباط مؤثر با مشتریان دارند.
فروشگاههای آنلاین که برای جذب مشتریان بیشتر به شبکههای اجتماعی وابسته هستند.
نتیجهگیری
استخدام کارشناس شبکههای اجتماعی یک گام مهم برای هر کسبوکاری است که به دنبال رشد و توسعه در دنیای دیجیتال است. با توجه به وظایف، شرایط استخدام، مهارتهای لازم و حقوق این شغل، میتوان به اهمیت این حرفه پی برد. در نهایت، با استخدام یک کارشناس سوشال مدیا مناسب، میتوان به بهبود استراتژیهای بازاریابی و افزایش تعامل با مشتریان دست یافت.
استخدام کارشناس تولید محتوا . استخدام سئو کار . استخدام کارشناس دیجیتال مارکتینگ . استخدام کارشناس فروش . استخدام ادمین اینستاگرام