
توضیحات
سحاب جاییه که تیمهای مختلف دارن روی سرویسها و محصولات دادهمحور برای سازمانهای بزرگ کار میکنن؛ از زیرساخت و پلتفرم گرفته تا محصول نهایی. تیم طراحی محصولِ سحاب مسئولِ شکلدادن تجربههاییست که کاربران واقعاً بهش نیاز دارن و با داده و محصول همجهت میشن.
بهعنوان «طراح ارشد محصول»، تو مسئول کشف مسئلههای واقعی کاربران، طراحی راهحلهای کاربرمحور و همراهی تا تحویل نهایی تجربهای ساده و مؤثر هستی؛ طوری که محصولات سحاب قابلاعتماد، دسترسپذیر و لذتبخش بشن.
کارهایی که بهعنوان «طراح ارشد محصول» انجام میدی
کشف و تعریف مسئلهها از طریق تحقیقِ کاربرمحور و تبدیل دادههای تحقیق به بینش و فرضیههای قابل اقدام.
طراحی جریانهای کاربری، معماری اطلاعات و الگوهای تعامل که از نظر فنی قابلاجرا و از نظر تجربه مؤثر باشن.
طراحی وایرفریم، پروتوتایپ و نمونههای تعاملی با استفاده از ابزارهایی مثل Figma و آمادهسازی آنها برای تست.
طراحی و اجرای تستهای کاربردپذیری و تحلیل دادههای کمی و کیفی برای validarکردن فرضیهها.
مستندسازی مسیر طراحی، تصمیمات کلیدی و دلایلشان و دفاع از طرح با اتکا به داده و منطق.
همکاری نزدیک با مدیر محصول، توسعهدهندهها و تیم تحقیق برای همراستا کردن راهحل با نیازهای کسبوکار و محدودیتهای فنی.
مشارکت در توسعه و نگهداری Design System و رعایت اصول یکپارچگی و دسترسپذیری در اجزای رابط کاربری.
مهارتهایی که روش حساب میکنیم
توانایی طراحی کاربرمحور بر اساس اصول Human-Centered Design و تبدیل نیازها به راهحلهای ملموس.
توانایی بهکارگیری متدهای حل مسئله مثل Design Thinking، Lean UX و JTBD برای خلق و ارزیابی فرضیهها.
توانایی انجام تحقیقهای کیفی و کمی، طراحی تستهای کاربردپذیری و تحلیل نتایج برای استخراج بینش.
توانایی طراحی وایرفریم و پروتوتایپهای تعاملی و آمادهسازی آنها با Figma.
توانایی تحلیل دادههای رفتاری و رویدادمحور با ابزارهایی مثل PostHog، Google Analytics و Hotjar.
توانایی مستندسازی تصمیمات طراحی و تهیه مسیرهای طراحی (from problem to solution) برای تیم.
توانایی همکاری مؤثر با تیم فنی با درک پایهای از HTML، CSS و JavaScript.
توانایی رعایت اصول دسترسپذیری (Accessibility / WCAG) در طراحی رابطها.
توانایی ارتباط شفاف با ذینفعان، پذیرش بازخورد و دفاع منطقی از انتخابهای طراحی.
توانایی دقتورزی، مسئولیتپذیری و اشتیاق به یادگیری مداوم ابزارها و روشهای نو.
خوشحالتر میشیم اگه اینا رو هم بلد باشی
تجربه در توسعه یا نگهداری Design System و کامپوننتمحور طراحی.
تجربه در طراحی برای محصولاتی دادهمحور یا سرویسهای پیچیده با کاربران سازمانی.
تجربه در همکاری با تیمهای تحقیق محصول برای طراحی آزمایشها و تحلیل A/B.
آشنایی با اصول طراحی سرویس (Service Design) و نگاشت Customer Journey.
تجربه در استفاده از ابزارهای مستندسازی تیمی مثل Confluence و پیگیری تسک با Jira.
تجربه در تهیه و ارائه داشبوردهای طراحی یا نمونههای قابلتست برای ذینفعان غیر فنی.
نوع استخدام
گروه شغلی
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
گروه شغلی
رده سازمانی
موقعیتهای شغلی مشابه


