
توضیحات
شرح وظایف و مسئولیتها:
مدیریت و پیکربندی زیرساخت شبکه دیتاسنتر شامل سوئیچهای لایه 2 و لایه 3، تجهیزات Core و Distribution Switches.
نظارت بر عملکرد شبکههای دیتاسنتر و بهینهسازی پهنای باند از طریق EtherChannel، Link Aggregation و VLAN Trunking.
پیادهسازی و مدیریت سیستمهای مجازیسازی مبتنی بر VMware (Esxi,VCenter) و پشتیبانی از ماشینهای مجازی در دیتاسنتر.
نظارت بر عملکرد سرورهای فیزیکی و مجازی در دیتاسنتر و بهینهسازی منابع آنها.
مدیریت فرآیندهای پشتیبانگیری (Backup Solutions) و بازیابی اطلاعات با استفاده از راهکارهای پیشرفته (Disaster Recovery).
تحلیل و رفع مشکلات شبکه و سرور بهصورت پیشگیرانه و رفع مشکلات به هنگام بروز خطا.
مستندسازی دقیق و جامع فرآیندها، تغییرات و پیکربندیهای زیرساختهای شبکه و سرور.
هماهنگی و همکاری با تیمهای فنی و امنیت جهت ارتقاء کارایی و پایداری زیرساختهای شبکه و سرور در دیتاسنتر.
شرایط احراز:
تسلط عالی بر مفاهیم و پروتکلهای شبکه لایه 2 و لایه 3 VLAN ، STP، Trunking، EtherChannel، OSPF، BGP.
تجربه عملی در پیکربندی و مدیریت سوئیچهای Cisco Catalyst و Nexus در دیتاسنتر.
تسلط در مجازیسازی و مدیریت سرورهای فیزیکی و مجازی VMware (Esxi,VCenter).
آشنایی و تجربه عملی با SAN/NAS و مدیریت LUNs، از جمله راهاندازی و پیکربندی EMC، HPE، Dell
آشنایی با پروتکلهای ذخیرهسازی مانند iSCSI و Fibre Channel.
تجربه در طراحی و مدیریت فرآیندهای پشتیبانگیری و بازیابی اطلاعات.
توانایی در مستندسازی فنی و ارائه راهکارهای پیشرفته برای مشکلات شبکه و سرور.
مدارک معتبر مانند CCNA، CCNP، VCP، HPE/Dell Certified و تجربه کار با تجهیزات مربوطه.
مهارتهای کار تیمی و تحلیل مشکلات بهصورت سریع و موثر.
بازبینی و بهروزرسانی دورهای تجهیزات و زیرساختها.
تهیه و نگهداری دقیق مستندات فنی مرتبط با تجهیزات مرکز داده.
مهارت در زمانبندی و ارائه گزارشهای عملکردی مربوط به وظایف فنی.
آمادگی برای ارائه خدمات پشتیبانی به صورت On-Call خارج از ساعات کاری و در روزهای تعطیل.
خصوصیات فردی:
روحیه کار تیمی.
توانایی مدیریت وظایف در شرایط پر استرس.
توانایی گزارش نویسی و تولید مستندات.
توانایی ارائه راهکارهای خلاقانه.
مشتاق به یادگیری مطالب جدید.
رعایت قوانین داخلی شرکت.
نوع استخدام
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
رده سازمانی
