توضیحات
شرح شغل:
راهنمایی تیم و سازمان در مورد نحوه استفاده از شیوه ها و ارزشهای Agile/Scrum برای جلب رضایت مشتریان.
هدایت تیم در مورد چگونگی بهره وری کامل از تنظیم و تنسیق خود.
هدایت تیم برای پر کردن شکاف عمدی باقی مانده در چارچوب Agile/Scrum.
ارزیابی بلوغِ اسکرام در تیم و سازمان و هدایت تیم به سطوح بالاتر بلوغ، با سرعتی که برای تیم و سازمان پایدار و راحت است.
رفع موانع یا راهنمایی تیم برای رفع موانع با یافتن پرسنل مناسب برای رفع موانع.
تسهیل در بحث، تصمیم گیری و حل تعارض.
حمایت و آموزش مالک محصول، به ویژه در مورد نظافت و نگهداری مطالب عقب افتاده محصول.
پشتیبانی همه جانبه از تیم با استفاده از سبک رهبری خدمتگزار.