توضیحات
● مسئول توسعه، اجرا و نظارت بر طرحها و برنامههای فروش منطقه.
● مسئول توسعه بخش بازار تعیین شده.
● حمایت از رشد کلی استراتژیک فروش و سودآوری سازمان.
● راهنمایی اعضای تیم فروش تعیین شده، برای دستیابی به نتایج برجسته.
● برنامهریزی و مدیریت مناطق فروش برای دستیابی به اهداف بر اساس پتانسیل سودآور و مدیریت منطقه فروش مؤثر.
● تجزیهوتحلیل، اجرا و کنترل فرصتهای درون قلمرو.
● مدیریت و توسعه رشد محصولات کلیدی در محدوده فروش.
● قراردادن گروه های مشتریان مناسب و اطمینان از معرفی موفق محصولات جدید.
● هماهنگی با لجستیک و بازاریابی برای حفظ شرایط مناسب انبار.
● جمعآوری به موقع تمام بدهیها و سررسیدها.
● کوچینک تیم فروش.
● مسیربندی، هدایت و برنامهریزی فروش.
● تدوین استراتژی جهت تحقق اهداف فروش.
● جذب نیروهای فروش و ساماندهی آنها.
● پوشش تمام استان در فروش و افزایش سهم بازار.
● هدفگذاری و تدوین تارگت تیم فروش.
● طراحی برنامههای بلندمدت و کوتاهمدت فروش.
● تحقق اهداف فروش سازمان.
● ارزیابی عملکرد تیم فروش.
پیشنیازها
● مسلط به فروش و پخش مویرگی. ● داشتن مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشتههای مرتبط. ● داشتن حداقل ده سال سابقۀ کاری در حوزۀ مربوطه. ● مسلط به تهیه گزارش و نرمافزار اکسل. ● توانایی رهبری و برقراری ارتباطات مؤثر. ● تونایی انجام کار گروهی. ● شناخت بازار و بازارهای استان تهران و البرز. ● توانایی مدیریت تیم فروش مویرگی. ● توانایی آموزش و ارتقاء تیم فروش. ● قدرت رهبری تیم. ● فردی متعهد. ● مسلط به سازماندهی پخش مویرگی کالاهای تند مصرف. ● مسلط به شناسایی و بهکارگیری ویزیتورهای ماهر در حوزۀ فروش مویرگی. ● توانایی مسیربندی و کلاسبندی مشتریان.
نوع استخدام
گروه شغلی
تحصیلات
رده سازمانی