
توضیحات
ما به دنبال یک مدیر محصول نرمافزاری با تجربه و خلاق هستیم تا به تیم ما بپیوندد. فرد منتخب مسئولیت مدیریت چرخه عمر محصولات نرمافزاری، از ایدهپردازی تا عرضه به بازار و اطمینان از تطابق محصولات با نیازهای مشتریان و اهداف کسبوکار را بر عهده خواهد داشت. این نقش نیازمند توانایی درک عمیق از فرآیندهای توسعه نرمافزار، مهارتهای رهبری قوی و توانایی همکاری با تیمهای مختلف برای دستیابی به اهداف محصول است.
مسئولیتها:
توسعه و اجرای استراتژیهای محصول برای همسویی با اهداف کسبوکار.
مدیریت چرخه عمر محصولات نرمافزاری از ایدهپردازی تا عرضه به بازار.
همکاری با تیمهای توسعه، طراحی و بازاریابی برای اطمینان از تحویل به موقع و با کیفیت محصولات.
تحلیل بازار و شناسایی نیازهای مشتریان برای بهبود محصولات موجود و توسعه محصولات جدید.
نظارت بر عملکرد محصولات و جمعآوری بازخورد مشتریان برای بهبود مستمر.
تهیه و ارائه گزارشهای منظم به مدیرعامل و هیئت مدیره در مورد وضعیت محصولات و استراتژیهای محصول.
مدیریت بودجههای محصول و بهینهسازی هزینهها.
اطمینان از تطابق محصولات با استانداردهای کیفیت و مقررات صنعت.
رهبری جلسات تیمی و هماهنگی با سایر بخشها برای اطمینان از همسویی استراتژیها.
شرایط احراز:
مدرک کارشناسی یا بالاتر در رشتههای مرتبط با فناوری اطلاعات، مهندسی نرمافزار، مدیریت کسبوکار یا رشتههای مرتبط.
حداقل پنج سال تجربه کاری در حوزه مدیریت محصول نرمافزاری.
آشنایی کامل با فرآیندهای توسعه نرمافزار و روشهای مدیریت محصول.
توانایی حل مسئله و تصمیمگیری در شرایط پیچیده.
مهارتهای ارتباطی و رهبری قوی.
تجربه در تحلیل بازار و شناسایی نیازهای مشتریان.
توانایی کار در محیطهای پویا و تغییرپذیر.
تجربه در استفاده از ابزارهای مدیریت محصول و تحلیل دادهها.
توانایی تدوین و اجرای برنامههای بازاریابی محصول.
نوع استخدام
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
رده سازمانی
