سرپرست طراحی و توسعه شبکه

توضیحات

مسئولیت‌های کلیدی:

• هدایت و مدیریت تیم طراحی و توسعه شبکه در پروژه‌های مبتنی بر فناوری‌ و تکنولوژی‌های نوین (SD-Access ،ACI ،SD-WAN ،ISE).
• توسعه استراتژی‌های طراحی شبکه مطابق با نیازمندی‌های کسب‌وکار و فناوری‌های به‌روز.
• نظارت بر طراحی، مستندسازی و اجرای معماری‌های شبکه لایه‌بندی شده (LAN ،WAN ،Data Center ،Wireless)
• مدیریت ارتباط با مشتریان، ارائه راهکارهای فنی، و پشتیبانی در جلسات فروش و کسب‌وکار.
• همکاری با واحدهای تحقیق و توسعه (R&D) برای پیاده‌سازی استانداردهای جهانی طراحی شبکه.
• ارزیابی عملکرد تیم و ارائه آموزش‌های فنی در راستای توسعه تیم.
• همکاری و هماهنگی با دپارتمان های زیرساخت، امنیت و کنترل پروژه.

صلاحیت‌ها و تجربیات مورد نیاز:

• تسلط کامل به تکنولوژی‌های Cisco Switching ،LAN/WAN ،Wireless.
• آشنایی کامل با طراحی شبکه مبتنی به Cisco SDA ،SD-WAN ،ACI ،ISE.
• مهارت بالا در طراحی شبکه‌های لایه ۲ و لایه ۳ و توپولوژی‌های Enterprise و Campus LAN.
• مسلط به پروتکل‌های OSPF ،BGP ،EIGRP و Multicast.
• آشنایی با DevNet، ابزارهای اتوماسیون شبکه، و رویکردهای Intent-Based Networking.
• تجربه لازم در مدیریت پروژه‌های بزرگ و بین‌سازمانی، تهیه RFP و پاسخ به مناقصه‌ها.
• تجربه کافی و جامع در مدیریت تیم ­ها و کارشناسان.
• آشنایی با مباحث ITIL Foundation مزیت محسوب می‌شود.
  آشنایی با مباحث PMBOK مزیت محسوب می‌شود.

تحصیلات و مدارک:

• حداقل مدرک کارشناسی ارشد در رشته‌های مهندسی کامپیوتر، فناوری اطلاعات یا مرتبط.

داشتن یکی یا چند مورد از گواهینامه‌های حرفه‌ای زیر:

• CCNP Enterprise ENCOR ،ENARSI.
• CCNP DATA CENTER DCCOR ،DCID.
• ترجیحاً داشتن مدارک DCACI ،ENSDWI یا در مسیر آن بودن یک مزیت محسوب می‌شود.
• داشتن مدرک CCIE مزیت مهمی محسوب می­‌شود.

مهارت‌های عمومی:

• توانمندی رهبری و توسعه تیم‌های چند تخصصی.
• مهارت بالا در ارتباطات کتبی و شفاهی (ترجیحاً مسلط به زبان انگلیسی).
• توانایی تفکر استراتژیک، تصمیم‌گیری و حل مسئله.
• مدیریت زمان و منابع پروژه.
• تفکر تحلیلی و آنالیزی.
• مهارت ارائه و مستندسازی فنی.
• مهارت‌های ارتباطی قوی با مشتری و همکاران فنی.
• مسئولیت پذیری بالا.
• منظم و دقیق.

شرایط احراز:

• حداقل 10 سال سابقه کار مفید در طراحی شبکه‌های Enterprise.
• حداقل 5 سال سابقه مدیریتی.
• محدوده سنی: 35 تا 45 سال.
• جنسیت مد نظر: آقا.

مزایا:

• امکان ارتقای شغلی و حضور در پروژه‌های بزرگ و تکنولوژی محور.
• محیط کاری آرام، پویا و حرفه‌ای.
• امنیت شغلی پایدار.
• پرداخت حقوق منظم بدون تاخیر.
• پاداش و کارانه.
• بیمه تکمیلی.
• ناهار.
• هدایای مناسبتی.