مدیر مالی و اداری

پیش‌نیازها

• دارای تفکر سیستمی و برنامه محور.
• مهارت در راهبری، هدایت و آموزش پرسنل تحت امر در راستایی اهداف و تعالی سازمان.
• مهارت در استخدام پرسنل مورد نیاز و به کار گماردن و جانشین‌پروری، اشاعه فرهنگ تیمی کار کردن و حله مسئله و تمامیت در حصول نتایج مورد انتظار سازمان.
• مهارت در لایحه‌نویسی و دفاع از حقوق سازمان و شرکت در جلسات بیمه، اداره کار، شورای حل اختلاف و رسیدگی‌های مالیاتی و هیئت‌های بدوی و تجدید نظر، شورای عالی مالیاتی و دیوان عدالت اداری.
• مهارت در تهیه و تنظیم، طبقه‌بندی، بایگانی و افشا و ارائه اطلاعات، گزارشات، دفاتر و اسناد و مدارک مورد نیاز مدیران، سازمان‌ها و ادارات دولتی و خصوصی و سرمایه گذاران از جمله موسسات حسابرسی، سازمان امور مالیاتی، سازمان بیمه تامین اجتماعی، اداره کار، بانک‌ها، اداره صنعت معدن تجارت، شرکت شهرک‌های صنعتی و غیره جهت تکالیف قانونی و جذب سرمایه در گردش و ثابت در خصوص توسعه و پیشبرد اهداف سازمان و امور محوله از طریق درگاه‌های الکترونیکی و فیزیکی.
• مسلط به تهیه و کنترل بودجه.
• مسلط به حسابداری تولیدی و پیمانکاری.
• مسلط به ماژول‌های بهای تمام شده، انبار، تولید، خزانه، سفارش‌گیری، دارایی ثابت، فروش، سامانه مودیان و حقوق و دستمزد.