
توضیحات
مسئولیتها:
● نگهداشت دو وب سایت متعلق به شرکت تحت وردپرس.
● طراحی، پیاده سازی و نگهداشت وب سایتهای مشتریان شرکت.
● مدیر مستقیم: مدیر فنی.
● افراد زیرمجموعه: یک نفر کارشناس فنی.
● مدت قرارداد آزمایشی: ۱ ماه.
● ساعت کاری: شنبه تا چهارشنبه 8:30 صبح تا 5:30 بعد از ظهر.
● نیاز به سفر کاری: خیر.
● پاداش و مزایا: پاداش ماهیانه و کارانه فصلی.
پیشنیازها
● اولویت با دارندگان مدرک کارشناسی است. ● داشتن حداقل 3 سال سابقۀ کاری (دارای 2 نمونه کار آنلاین). مهارتهای اصلی: ● مسلط به وردپرس و افزونه نویسی ● مسلط به برنامه CSS ،Sass ،Bootstrap. ● مسلط به برنامه JavaScript و کتابخانه های مشهور. ● مسلط به برنامه HTML. ● مسلط به برنامههای گرافیک و تصویرگری. ● تسلط خوب به خدمات وب (AJAX وREST). ● مسلط به استفاده از Java Servlets and Java Server Pages. ● تسلط کافی به زبان انگلیسی. مهارتهای شخصیتی: ● تفکر انتقادی: استفاده از منطق و استدلال برای شناسایی نقاط قوت و ضعف و ارائه راهحلهای جایگزین، انجام نتیجهگیری با توجه به رویکرد انتقادی در مشکلات به وجود آمده (عالی). ● حل مشکلات پیچیده: شناسایی مشکلات پیچیده، بررسی و ارزیابی و حل مشکلات (خوب). ● تجزیه و تحلیل اطلاعات: مهارت در تجزیه و تحلیل نیازها و الزامات محصول برای ایجاد یک طراحی (خوب) ● تفکر خواندن: درک جملات و متنهای نوشته شده(مخصوصا کدهای برنامهنویسی دیگران) در اسناد مربوط به کار (خوب). ● یادگیری فعال: درک مفاهیم اطلاعات جدید برای حل مسائل حاضر و آینده و تصمیمگیری در خصوص آنها (خوب).
نوع استخدام
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
رده سازمانی
