Payroll Specialist

توضیحات

• انجام کارهای اداری تیم منابع انسانی مثل امور قراردادها و بیمه.
• انجام امور مربوط به کارکرد و حقوق و دستمزد.
• تهیه بودجه جبران خدمات و مزایای ماهیانه و سالیانه.
• هماهنگی فرایندهای جبران خدمات و مزایا مانند برنامه‌ریزی حقوق، برنامه‌ریزی پاداش و معرفی مزایای جدید.
• طراحی و توسعه سیاست‌های جبران خسارت.
• تجزیه‌وتحلیل اجزای مختلف طرح‌های جبران خدمات و تهیه گزارش‌های مربوطه.
• همراهی در اتخاذ تصمیمات در زمینه پاداش، مزایا و انگیزه کارکنان.
• پاسخ به سوالات کارکنان در مورد مسائل مربوط به منابع انسانی.