HR and Administration Manager

توضیحات

● تنظیم قراردادهای استخدامی، قوانین وزارت کار، تأمین اجتماعی، محاسبه حقوق و دستمزد و صدور احکام.
● انجام مکاتبات اداری، امور مالیات حقوق و دستمزد، خاتمه خدمت و بیمه تکمیلی.
● پیگیری فرایند جذب نیرو، استخدام و نگهداشت و مصاحبه‌های عمومی و تخصصی، آموزش کارکنان، ارزیابی عملکرد، تجزیه‌وتحلیل شغل و تدوین شایستگی‌ها.
● تهیه گزارش‌های عملکرد پرسنلی.

شرایط کار:
● به صورت حضوری و تمام وقت در محل شرکت.