UI/UX Designer

توضیحات

شما در این نقش مسئولیت طراحی سیستم‌های مقیاس‌پذیر و رابط‌های کاربری برای وب‌سایت‌ها و اپلیکیشن‌های متنوع را بر عهده خواهید داشت. ما به دنبال فردی هستیم که بتواند در مستندسازی، تعامل با تیم فنی و پر کردن خلاء های اجرایی پروژه، خوب عمل کند.

مسئولیت‌ها و وظایف کلیدی
این بخش شامل کارهایی است که باید به صورت روزمره و مستقل انجام دهید:
● طراحی سیستم و معماری:
○ طراحی و توسعه Design Systemهای مقیاس‌پذیر با رویکرد Atomic Design.
○ پیاده‌سازی اصول طراحی ماژولار برای استفاده مجدد و تسریع فرآیند طراحی.
○ ایجاد و مدیریت Design Tokens برای هماهنگی بهتر با تیم توسعه.
● طراحی تجربه کاربری (UX):
○ طراحی و مستندسازی کامل User Flow و Flowchart برای سناریوهای مختلف (ساده و پیچیده).
○ شناسایی نقاط درد کاربر و ارائه راه‌حل‌های خلاقانه.
● طراحی رابط کاربری (UI):
○ طراحی اپلیکیشن‌ها و وب‌سایت‌های متفاوت در حوزه‌های کسب‌وکاری متنوع.
○ رعایت کامل اصول طراحی ریسپانسیو (Responsive Design) برای نمایش صحیح در تمامی دستگاه‌ها.
● مستندسازی و تعامل با تیم فنی:
○ مستندسازی دقیق طرح‌ها (Handoff) برای انتقال شفاف و بدون ابهام نیازمندی‌ها به برنامه‌نویسان.
○ پر کردن شکاف ارتباطی بین طراحی و کدنویسی (نظارت بر پیاده‌سازی صحیح طرح).

مهارت‌های تخصصی و فنی
● تسلط کامل بر نرم‌افزار Figma (شامل Auto Layout، Components و Variants).
● تسلط بر مفاهیم Atomic Design، Tokenization و طراحی مبتنی بر سیستم (System-based Design).
● توانایی طراحی برای پلتفرم‌های مختلف (Web, iOS, Android).
● مزیت رقابتی: آشنایی با HTML و CSS (برای درک بهتر محدودیت‌ها و امکانات فنی).

ویژگی‌های فردی و شخصیتی (بسیار مهم)
از آنجا که ما به دنبال فردی هستیم که بتواند باری از دوش مدیریت بردارد، این ویژگی‌ها برای ما اولویت دارند:
● سرعت و دقت توأمان: توانایی تحویل خروجی با کیفیت در زمان مناسب.
● مسئولیت‌پذیری و استقلال: توانایی پیشبرد کارها بدون نیاز به نظارت دائمی.
● انعطاف‌پذیری: آمادگی برای مواجهه با تغییرات ناگهانی پروژه یا نیازهای جدید کارفرما.
● صداقت و شفافیت: ارتباط باز و صادقانه در مورد چالش‌ها و وضعیت پیشرفت کار.
● روحیه یادگیرنده: علاقه به رشد مستمر و به‌روز نگه داشتن دانش فنی.

الزامات ارسال رزومه
● ارسال پورتفولیو (Portfolio) الزامی است. (رزومه‌های بدون نمونه‌کار بررسی نخواهند شد).

با تشکر