
توضیحات
شرح وظایف:
- بررسی سیاست های انطباق و اطمینان از اجرای این سیاست ها و شناسایی موارد عدم انطباق و رسیدگی به آن
- انطباق رکوردها، اسناد و افراد حقیقی و حقوقی طرف حساب شرکت با اسناد رسمی ثبت شده کوجود جهت اطمینان از انطباق با قوانین و مقررات
- برگزاری جلسه با کلیه واحدها جهت حل مسائل مربوط به عدم انطباق و همچنین بررسی موردی ارجاعات و انطباق آن با رویه های SDN
- اجرای برنامه های آموزشی مربوط به انطباق برای کارکنان جدید
- ارزیابی نیازها و الزامات قوانین و مقررات مرتبط با صنعت و سازمان
- تدوین و پیاده سازی استانداردهای انطباق در سازمان
- رهبری اجرای تعهدات حسابرسی از شروع تا تکمیل، شامل اجرا و مستندسازی مراحل دقیق فرآیندهای کلیدی جهت ایجاد کنترلهای داخلی، توسعه، اجرا و نظارت بر آزمونهای اساسی کنترل و رویههای مرتبط، و در نهایت
- ارائه گزارشات حسابرسی به مدیرعامل و هیئت مدیره
- شناسایی و اطلاع رسانی مسائل و فرصت های بالقوه برای کارایی حسابرسی و بهبود فرآیند به مدیر عامل و اعضاء هیئت
مهارت های مورد نیاز:
- تسلط بر قوانین و مقررات مرتبط با حسابرسی، مالیات و انطباق
- دارای مهارت تصمیم گیری و حل مسئله
- توانایی برقراری ارتباط موثر
- مهارت در انجام کاری تیمی
- مهارت در رهبری
نوع استخدام
گروه شغلی
تحصیلات
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
گروه شغلی
تحصیلات
رده سازمانی
