
توضیحات
درباره موقعیت شغلی
هلدینگ دارویی کیش مدیفارم در راستای توسعه فعالیتهای بازاریابی و برندینگ خود، از یک متخصص دیجیتال مارکتینگ خلاق، تحلیلگر و نتیجهمحور دعوت به همکاری میکند.
ما به دنبال فردی هستیم که بتواند استراتژیهای دیجیتال مارکتینگ را طراحی، اجرا و بهینهسازی کند و در افزایش آگاهی از برند، جذب مخاطب، تولید لید و رشد فروش نقش مؤثری ایفا نماید.
________________________________________
شرح وظایف
• تدوین و اجرای استراتژیهای دیجیتال مارکتینگ برای برندهای زیرمجموعه هلدینگ
• برنامهریزی و مدیریت کمپینهای تبلیغاتی آنلاین
• مدیریت و توسعه کانالهای دیجیتال شامل وبسایت، شبکههای اجتماعی، ایمیل مارکتینگ و تبلیغات آنلاین
• تحلیل عملکرد کمپینها و ارائه گزارشهای تحلیلی و مدیریتی
• بهینهسازی نرخ تبدیل (CRO) و بهبود تجربه کاربری
• همکاری با تیمهای طراحی، تولید محتوا، گرافیک و فروش
• برنامهریزی و نظارت بر تولید محتوای دیجیتال
• مدیریت بودجه تبلیغاتی و ارزیابی بازگشت سرمایه (ROI)
• شناسایی فرصتهای رشد و توسعه بازار در فضای دیجیتال
• پایش فعالیت رقبا و تحلیل بازار
• استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی در بازاریابی و اتوماسیون فرآیندها
________________________________________
مهارتهای الزامی
• حداقل ۳ تا ۵ سال تجربه در حوزه دیجیتال مارکتینگ
• تسلط به Google Analytics 4 (GA4)
• تسلط به Google Tag Manager
• آشنایی با Google Ads و تبلیغات Performance Marketing
• تسلط به SEO و اصول بهینهسازی سایت
• آشنایی با SEM و تبلیغات کلیکی
• تسلط به Social Media Marketing
• آشنایی با Email Marketing و Marketing Automation
• توانایی تحلیل داده و تهیه داشبوردهای مدیریتی
• تسلط به KPIها و شاخصهای عملکرد دیجیتال
• آشنایی با ابزارهای هوش مصنوعی در بازاریابی
• مهارت گزارشنویسی و ارائه
________________________________________
امتیازات ویژه
• سابقه فعالیت در صنایع دارویی، سلامت یا FMCG
• آشنایی با CRM و Marketing Automation
• تجربه اجرای کمپینهای Lead Generation
• آشنایی با Power BI یا Looker Studio
• تجربه مدیریت تیم یا پروژه
• تسلط نسبی به زبان انگلیسی
• آشنایی با طراحی لندینگ پیج و UX
________________________________________
شرایط احراز
• ارائه رزومه حرفهای و سوابق قابل استناد
• توانایی تحلیل داده و تصمیمگیری مبتنی بر داده
• مسئولیتپذیری و توانایی مدیریت چند پروژه همزمان
• روحیه کار تیمی و مهارت ارتباطی بالا
• مدرک تحصیلی مرتبط مزیت محسوب میشود اما ملاک اصلی توانایی اجرایی و نتایج قابل اندازهگیری است.
نوع استخدام
گروه شغلی
تحصیلات
رده سازمانی
جزییات
