اگر بهدنبال محیطی پویا، یادگیرنده و حرفهای هستید که در آن بتوانید اثر واقعی بر توسعه سازمان و تجربه کارکنان بگذارید، «انتخاب من» میتواند محل رشد بعدی شما باشد. ما بهدنبال فردی هستیم که بتواند نقش کلیدی در توسعه و اجرای برنامههای آموزشی ایفا کند و با ترکیبی از مهارتهای فنی، خلاقیت و روحیه تیمی، سطح آموزش در «انتخاب من» را ارتقا دهد. عنوان شغل : مدیر جذب تسهیلات بانکی و اعتباری شرایط احراز: سن: 30 - 50 سال جنسیت: تفاوتی ندارد خدمت سربازی: اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است مدرک تحصیلی: حداقل کارشناسی در رشتههای مرتبط سابقه : حداقل 5 سال سابقه مرتبط در حوزه تامین مالی یا امور بانکی آشنایی کامل با ضوابط و فرایند های شبکه بانکی کشور برخورداری از روابط حرفه ای موثر با شبکه های بانکی انتظارات ما از مدیر تامین منابع مالی و اعتباری شامل موارد زیر است: شناسایی فرصت های تامین مالی و جذب تسهیلات بانکی مذاکره و تعامل موثر با بانک ها و موسسات مالی تهیه ، تکمیل و پیگیری پرونده های اعتباری و تسهیلاتی برنامه ریزی و مدیریت فرایند اخذ انواع تسهیلات سرمایه در گردش و سرمایه گذاری همکاری نزدیک با واحد های مالی ، حقوقی و مدیران ارشد ارائه گزارش های تحلیلی و پیشنهاد راهکارهای بهینه برای تامین مالی اگر خودتان را فردی توانمند و حرفهای میدانید و شرایط فوق را دارا هستید، از شما دعوت میکنیم رزومه خود را برای ما ارسال کنید تا در کنار هم مسیر رشد و توسعه «انتخاب من» را ادامه دهیم.