کارشناس جذب و استخدام

سیستم های مدیریتی دیجیتال تهران

منتشر شده 2 سال پیش

توضیحات


● همکاری با مدیران بخش و شناسایی فعالانه نیازهای استخدامی آینده.
● نوشتن شرح وظایف و مشخصات شغل.
● ارسال آگهی‌های شغلی در سایت‌های کاریابی و شبکه‌های اجتماعی.
● برنامه‌ریزی تماس‌ها و مصاحبه‌ها.
● استفاده از نرم‌افزارهای استخدام برای پیگیری سمت‌های شغلی باز.
● ارائه گزارش‌های استخدامی تحلیلی و مستند به بقیه اعضای تیم.
● هماهنگی آزمایشات دارویی و بررسی سوابق.

پیش‌نیازها

● داشتن درک کاملی از استخدام. ● توانایی کار به صورت مستقل و یا همراه با گروه. ● توانایی انجام چندین کار به طور همزمان. ● آشنایی با سیستم‌های ردیابی متقاضی و پایگاه‌های اطلاعاتی رزومه.

نوع استخدام

  • تمام وقت

رده سازمانی

جزییات

برای مشاهده‌ی شغل‌هایی که ارتباط بیشتری با حرفه‌ی شما دارد،