توضیحات
● مذاکره در مورد قیمت مواد خام، محصولات و تحویل با تامین کنندگان، تولید کنندگان و فروشندگان.
● یافتن تامین کنندگان یا تولیدکنندگان جدید برای برآوردن تقاضای مشتریان بر اساس استراتژی و الزامات شرکتها.
● نظارت بر عملکرد تأمین کنندگان، ارزیابی توانایی آنها برای برآوردن کیفیت و الزامات تحویل.
● شناسایی تأمین کنندگان واجد شرایط جدید با همکاری سایر بخشها.
● شرکت در تیم توسعه محصول به عنوان مشاور و ارائه اطلاعات و راهنمایی در مورد در دسترس بودن و هزینه مواد.
● همکاری با سایر بخشها و شناسایی و حفظ منابع مورد نیاز برای ایجاد و ارائه یک زنجیره تأمین مؤثر.
● ایجاد معیارهای عملکرد برای اندازه گیری، مقایسه یا ارزیابی عوامل مؤثر بر زنجیرۀ تأمین.
● تهیه و نگهداری موجودی دقیق مواد و لوازم موجود در شرکت، سایتها و در کارخانه.
● حفظ مقدار مورد نیاز مواد برای بهینه سازی تولید.
● تجزیهوتحلیل موجودیها و رویههای جاری.
● پیشنهاد روشهای بهبود برای افزایش کارایی زنجیره تأمین و سودآوری برای شرکت.
● ایجاد سیاست برای افزایش کارایی در سراسر زنجیره تأمین و در عین حال تضمین کیفیت.
پیشنیازها
● داشتن حداقل پنج تا ده سال سابقۀ کاری در صنعت کفش چرمی مد و صنایع مرتبط. ● داشتن حداقل مدرک کارشناسی. ● سطح زبان انگلیسی مطلوب. ● مهارتهای ارتباطی کلامی و نوشتاری عالی. ● مهارتهای بین فردی و مذاکره عالی با توانایی اثباتشده در ایجاد و حفظ روابط کاری مثبت با فروشندگان، تأمینکنندگان، حملونقل کنندگان و مشتریان. ● مهارتهای نظارتی و رهبری قوی. ● مهارتهای سازمانی عالی و توجه به جزئیات. ● درک کاملی از محصولات و تدارکات شرکت. ● مهارتهای تحلیلی و حل مساله قوی. ● مسلط به مایکروسافت آفیس و نرمافزارهای مرتبط.
نوع استخدام
گروه شغلی
رده سازمانی