توضیحات
● برنامهریزی استراتژیک، هدفگذاری و عملیاتی کردن اهداف.
● پیدا کردن مشتریان بالقوه و ارزیابی آنان.
● توسعه دادن دانش بازار، تجزیه و تحلیل قیمتها، گزارش رقبا و بررسی قیمتهای خرید و فروش به منظور حصول اطمینان از رقابتپذیری شرکت.
● مشارکت در زمینه فروش، بازاریابی و استراتژی قیمتگذاری محصولات.
● هماهنگی و ایجاد رابطه مؤثر بین بخشهای کلیدی سازمان و مشارکت در برنامهریزی برای عرضه محصولات. جدید و دستیابی به اهداف تعیین شده در برنامههای پخش و توزیع محصولات.
● طراحی استراتژیهای رقابتی و ارتباط با سازمانها.
● مدیریت، نظارت و تجزیهوتحلیل فروش محصولات در حوزههای مختلف و پیگیری رفع موانع و مشکلات فروش.
● تهیه و ارائه گزارش ماهانه فعالیتها به تولید، بازاریابی و فروش.
● شناسایی نیازهای مشتریان و ایجاد راههایی جهت توسعه و رشد فروش و ارائه راهحلهایی برای مشکلات احتمالی.
پیشنیازها
● داشتن حداقل پنج سال سابقۀ کاری در زمینۀ بازاریابی و فروش ترجیحاً در صنعت دارو. ● آشنایی با زبان انگلیسی. ● آشنایی با نرمافزار راهکاران. ● مسلط به مایکروسافت آفیس. ● روحیه همکاری و مشارکت بالا. ● فن مذاکره و روابط عمومی قوی. ● روحیه تیمی بالا و پشتکار قوی. ● فردی با انگیزه، منعطف، مثبت و سازنده. ● داشتن خلاقیت و نوآوری. ● توانایی در تدوین و اجرای اهداف فروش. ● آشنایی با سیستم CRM. ● مسلط به امور بازاریابی تجاری و انجام دادن تحقیقات بازار برای به روز نگه داشتن روند مشتریان و هم چنین تلاش در جهت پیشبینی روندهای آینده. ● شناخت کافی از چالشهای تولید داخل و فرصتهای موجود. ● آشنایی با الزامات GMP. ● مسلط به تحقیقات مصرفکننده و بازار. ● آشنایی به بازار محصول دارویی. ● شناخت کافی از رقبای داخلی و خارجی.
نوع استخدام
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
رده سازمانی