متخصص منابع انسانی

توضیحات

فهرست مسئولیت ها:

اداره برنامه های جبران خسارت و مزایا.
کمک به فرآیندهای استعدادیابی و جذب نیرو.
پشتیبانی از کارکنان در موضوعات مختلف مرتبط با منابع انسانی مانند مرخصی و غرامت و حل هر گونه مشکلی که ممکن است بوجود آید.
ترویج برنامه های منابع انسانی برای ایجاد یک محل کار کارآمد و بدون درگیری.
کمک به توسعه و اجرای سیاست های منابع انسانی.
انجام وظایف پیرامون مدیریت عملکرد.
جمع آوری و تجزیه و تحلیل داده ها با معیارهای منابع انسانی مفید، مانند زمان استخدام و نرخ گردش کارکنان.
بررسی عملکرد سه ماهه و سالانه عملکرد کارکنان.
نگهداری پرونده ها و سوابق کارکنان به صورت الکترونیکی و کاغذی.
افزایش رضایت شغلی با حل سریع مسائل، درخواست برای مزایای جدید و سازماندهی فعالیت های تیم سازی و
اطمینان از رعایت مقررات کار.
گزارش به: متخصص منابع انسانی و مدیریت.
ساعت کار: شنبه تا چهارشنبه، 8:00 صبح تا 5:00 بعد از ظهر.
شرایط سفر: در صورت درخواست.
حقوق ناخالص ماهانه پایه: هفتاد میلیون ریال در ماه.