توضیحات
● طراحی، سازماندهی، اجرا و بهینهسازی یک کمپین دیجیتال با مدیریت بودجه.
● شناسایی دقیق و بهینه منابع برای اجرای یک کمپین خوب.
● برنامهریزی و مدیریت ترافیک ورودی از کانالهای مختلف.
● نظارت دقیق و عمیق بر کمپینهای اجرایی.
● نظارت بر همه رسانهها و منابع برای تشخیص تأثیرگذاری کمپین.
● برقراری ارتباط با آژانسهای تبلیغات دیجیتال و سایرین ناشرین تبلیغات.
● طراحی و اجرای کمپینهای تبلیغاتی.
● محاسبه پارامترهای لازم برای اندازهگیری اثربخشی کمپین مانند نرخ بازگشت سرمایه، هزینه جذب، درآمد به ازای هر کاربر و غیره برای هر کدام از کانالهای موجود.
● بررسی هر روزه کمپینها و اندازهگیری و مستندسازی پارامترهای تأثیرگذار در کمپینها.
● به هدف رساندن کمپین تبلیغاتی با توجه به متریکهای موجود.
● طراحی درست و بهینهسازی قیف بازاریابی برای محصولات شرکت.
● شناسایی و استفاده از تمامی ظرفیتهای موجود برای بهینه کردن کمپینهای تبلیغاتی.
● کاهش هزینههای اجرای کمپین تا حداکثر مقدار قابل انجام برای هر کمپین.
● برقراری ارتباط سازنده با سایر تیمها برای شناسایی هرچه دقیق تر نیاز سازمان.
● برقراری ارتباط سازنده با تیم های فنی برای پیادهسازی ابزارهای لازم و بهینه سازی آنها.
پیشنیازها
● داشتن حداقل سه سال سابقۀ کاری در حوزههای عملکرد بازاریابی یا مدیریت کمپینهای دیجیتال. ● توانایی ارائه راهحلهای خلاقانه بر اساس نیاز سازمان. ● توانایی مدیریت چندین پروژه همزمان با توجه به جزئیات. ● توانایی تحلیل دادههای کمپین و اراده راهکاری افزایش اثربخشی آنها. ● مهارتهای عالی گوش دادن، مذاکره و ارائه. ● یادگیرنده سریع، خود محور و با انگیزه. ● مسلط به ابزارهای تحلیل اپلیکیشن و وب سایت. ● مسلط به نحوه اجرای کامل کمپینهای تبلیغاتی دیجیتال (گوگل ادز، کلیکی، بنری، ویدئویی و غیره). ● آشنایی کامل با شبکههای اجتماعی و ابزارهای تحلیل آنها. ● آشنایی با ادبیات تبلیغات دیجیتال و توانایی مذاکره با شبکههای تبلیغاتی.
نوع استخدام
رده سازمانی
جزییات
نوع استخدام
تحصیلات
رده سازمانی